Job Board

Job Paglalarawan

Ang Department of Zoology sa Faculty of Science sa The University of British Columbia ay nag-iimbita ng mga aplikasyon para sa dalawang posisyon ng Assistant/Associate Professor sa Evolutionary Biology. Ang kagustuhan ay para sa mga appointment sa antas ng Assistant Professor, bagama't ang mga appointment sa antas ng Associate Professor ay isasaalang-alang sa mga pambihirang pagkakataon. Ito ay mga tenure track/tenured na mga posisyon, na may mga unang appointment na gagawin nang hindi mas maaga sa Hulyo 1, 2024.

Naghahanap kami ng mga aplikante na may isang makabagong programa sa pananaliksik upang matugunan ang mga pangunahing aspeto ng ebolusyon. Nasasabik kaming isaalang-alang ang mga aplikasyon mula sa lahat ng larangan ng evolutionary biology. Kasama sa mga lugar ng pananaliksik na nasasabik kaming makita, ngunit hindi limitado sa, ang mga sumusunod:

• Machine learning/deep learning/ neural nets sa evolutionary biology, kabilang ang mga pamamaraan, pagsusuri ng data at pagsubok ng modelo.
• Ang pagbuo at/o paggamit ng comparative at phylogenetic comparative method.
• High density phenomic, kabilang ang koleksyon at/o pagsusuri ng malakihang phenotypic dataset na nauugnay sa morphology, gawi o anumang iba pang kumplikadong phenotype.
• Ebolusyonaryong pag-unlad.
• Field-based na mga diskarte sa evolutionary biology na nag-aaral ng mga proseso sa natural na mga setting.

Ang bawat posisyon ay nangangailangan ng Ph.D. degree, karanasan sa postdoctoral, at isang malakas na rekord ng mga publikasyong pananaliksik na may ipinakitang impluwensya at pagkamalikhain. Kasama sa mga responsibilidad ang pagtatatag at pagsasagawa ng isang internasyonal na mapagkumpitensya at pinondohan ng panlabas na programa sa pananaliksik, pagtuturo sa mga antas ng undergraduate at graduate, pangangasiwa sa mga mag-aaral na nagtapos, at paglahok sa mga komite ng serbisyo para sa departamento, unibersidad, at akademiko/siyentipikong komunidad. Ang mga hinirang ay magkakaroon ng matibay na pangako sa pagkakapantay-pantay, pagkakaiba-iba at pagsasama, sa paglikha ng isang malugod na komunidad para sa lahat, lalo na sa mga kasaysayan, patuloy o sistematikong marginalized.

Ang bawat matagumpay na aplikante ay magiging miyembro ng Department of Zoology (www.zoology.ubc.ca) at isang miyembro ng Biodiversity Research Center (BRC, https://biodiversity.ubc.ca). Kasama sa Departamento ng Zoology ang halos 50 punong imbestigador at nagtataguyod ng integrative na pananaliksik sa biology. Ang mga guro at mga mag-aaral nito ay nagsusumikap sa mga makabagong tanong sa Ebolusyon, Ekolohiya, Comparative Animal Physiology at Biomechanics, at Cell and Developmental Biology. Ang mga sistema ng pag-aaral ay mula sa mga molekula hanggang sa mga ecosystem. Ang Biodiversity Research Center ay isang world-class, highly interactive na institute, na binubuo ng halos 100 lab na nagsusumikap sa groundbreaking na pananaliksik sa ebolusyon, ekolohiya at konserbasyon. Ang BRC ay nauugnay sa Beaty Biodiversity Museum, na naglalaman ng higit sa 2 milyong biological specimens. Ang ebolusyonaryong pananaliksik sa BRC ay tumutugon sa mga tanong sa maraming antas ng organisasyon, gamit ang genomic, phylogenetic, at whole-organism approach, parehong empirical at theoretical.

Ang Vancouver campus ng UBC ay matatagpuan sa tradisyunal, ninuno, at hindi pa natitinag na teritoryo ng xʷməθkʷəyəm (Musqueam). Ang UBC ay isang pandaigdigang sentro para sa pananaliksik at pagtuturo, na patuloy na niraranggo sa nangungunang 20 pampublikong unibersidad sa mundo. Bilang isa sa mga nangungunang unibersidad sa mundo, lumilikha ang UBC ng isang pambihirang kapaligiran sa pag-aaral na nagtataguyod ng pandaigdigang pagkamamamayan, nagsusulong ng isang sibil at napapanatiling lipunan, at sumusuporta sa pambihirang pananaliksik upang pagsilbihan ang mga tao ng British Columbia, Canada, at sa mundo.
Ang UBC ay kumukuha batay sa merito at nakatuon sa equity sa trabaho. Ang pagkakapantay-pantay at pagkakaiba-iba ay mahalaga sa kahusayan sa akademya. Ang isang bukas at magkakaibang komunidad ay nagtataguyod ng pagsasama ng mga boses na hindi gaanong kinakatawan o nasiraan ng loob. Ang pagsasama ay binuo ng indibidwal at institusyonal na responsibilidad sa pamamagitan ng patuloy na pakikipag-ugnayan sa pagkakaiba-iba upang magbigay ng inspirasyon sa mga tao, ideya, at pagkilos para sa isang mas mabuting mundo. Hinihikayat namin ang mga aplikasyon mula sa mga miyembro ng mga grupo na na-marginalize sa anumang mga batayan na binanggit sa ilalim ng BC Human Rights Code, kabilang ang kasarian, oryentasyong sekswal, pagkakakilanlan o pagpapahayag ng kasarian, racialization, kapansanan, paniniwala sa pulitika, relihiyon, katayuan sa kasal o pamilya, edad, at /o katayuan bilang Unang Bansa, Métis, Inuit, o Katutubong tao. Sa pagtatasa ng mga aplikasyon, kinikilala ng UBC ang lehitimong epekto ng pag-alis (hal., bakasyon ng magulang, bakasyon dahil sa karamdaman) ay maaaring magkaroon sa talaan ng tagumpay ng pananaliksik ng kandidato. Ang mga dahong ito ay isasaalang-alang nang mabuti sa panahon ng proseso ng pagtatasa.
Lahat ng mga kwalipikadong kandidato ay hinihikayat na mag-aplay; gayunpaman, ang mga mamamayan ng Canada at mga permanenteng residente ay bibigyan ng priyoridad, at ang mga miyembro ng mga pangkat na marginalized sa kasaysayan ay bibigyan ng espesyal na pagsasaalang-alang.
Gayundin, sa loob ng proseso ng pag-hire na ito ay magsisikap kaming lumikha ng isang inklusibo at patas na proseso para sa lahat ng mga kandidato (kabilang ngunit hindi limitado sa mga taong may mga kapansanan). Ang mga kumpidensyal na kaluwagan ay magagamit kapag hiniling para sa mga aplikante na short-listed sa pamamagitan ng pakikipag-ugnayan sa Zoology Manager of Human Resources (zoology.hr@ubc.ca).