Job Board

Descrição do trabalho

Ministério dos Serviços ao Cidadão

Oferecemos acordos de trabalho flexíveis, incluindo a oportunidade de voluntariado para teletrabalho (com condições), conforme estabelecido nas políticas aplicáveis ​​do empregador. Esta posição pode ser desempenhada em locais aprovados na província de BC.

Líder do Capítulo de Design de Serviço
US$ 80,800.00 – US$ 114,400.02 anualmente

O Information Management Branch (IMB) é uma equipe diversificada de profissionais digitais apaixonados por trabalho em equipe, aprendizado e melhoria iterativa. Estamos na vanguarda da modernização de como construir e apoiar produtos digitais dentro do Ministério de Serviços ao Cidadão.

O Líder do Capítulo de Design de Serviço lidera o Design Guild de serviço da filial, trabalhando em estreita colaboração com outros Líderes e Guildas do Capítulo de filial em apoio ao design, entrega e gerenciamento contínuo bem-sucedidos de produtos digitais que compõem os serviços de alta qualidade do setor. O líder do capítulo também supervisiona profissionais de TI, traz conhecimento e experiência em design centrado no ser humano e aprimora essa capacidade em sua equipe e dentro do ministério.

O Serviço Público de BC está empenhado em criar um local de trabalho diversificado para representar a população que atendemos e atender melhor às necessidades de nossos cidadãos. Considere juntar-se à nossa equipe e fazer parte de um ambiente de trabalho inovador, inclusivo e gratificante.

O Serviço de Aconselhamento de Candidatos Indígenas está disponível para candidatos que se identificam como indígenas (Primeiras Nações, status ou não, Métis ou Inuit) que procuram trabalho ou já empregados no Serviço Público de BC. Para obter orientação sobre como se inscrever e entrevistar, entre em contato com IndigenousApplicants@gov.bc.ca ou 778-405-3452.

As qualificações para esta função incluem:
• Formação em ciência da computação, engenharia da computação, administração de empresas ou uma disciplina relacionada ao gerenciamento de profissionais de TI e/ou uma combinação de educação e experiência pode ser considerada.
• Um mínimo de três (3) anos de experiência recente relacionada em:
o Fornecer liderança e direção para/em equipes ágeis,
o Liderar a melhoria contínua das operações de desenvolvimento de software dentro de uma estrutura ágil,
o Liderar iniciativas para aprimorar as habilidades e a capacidade dos profissionais de TI que trabalham em equipes ágeis e
o Supervisão e treinamento de profissionais de TI.

Para mais informações e para se inscrever online até 31,2023 de março de XNUMX, acesse: https://bcpublicservice.hua.hrsmart.com/hr/ats/Posting/view/97199