- Cet événement est passé.
Préparation à l’entrevue et à l’évaluation de performance : Identifier vos forces uniques

Depuis 1981, SCWIST a fait de grands progrès dans la promotion et l’autonomisation des femmes en STIM. Lorsque vous vous inscrivez, veuillez envisager d’ajouter un petit don pour soutenir nos programmes afin que toutes les femmes et filles intéressées puissent voir où leur avenir en STIM peut les mener.
Cet événement fait partie d’une série d’ateliers avec SCWIST x The Thoughtful Co.
Découvrez les autres ateliers disponibles ci-dessous.
- Négociation de la rémunération 101. 18 avril 2023, 12h-13h PST (Virtuel)
- Comprendre les options d’achat d’actions et les unités d’actions restreintes. 2 mai 2023, 17h à 18h PST (en personne)
PRÉPARATION À L’ENTREVUE ET À L’ÉVALUATION DE RENDEMENT : IDENTIFIEZ VOS FORCES UNIQUES
Cet atelier vous apprendra comment communiquer vos forces et compétences uniques avec confiance pour exceller lors de votre prochaine évaluation de performance ou entrevue d’embauche. Nous discutons de ce que vous pouvez faire tout au long de l’année pour vous assurer d’être bien préparé avant l’évaluation, et nous nous concentrons sur des stratégies qui vous permettent d’exprimer votre valeur de façon concise mais confiante à un employeur. Cet atelier est animé par Sophie Warwick et Jillian Climie, cofondatrices de The Thoughtful Co. Nous laissons du temps pour des discussions de groupe et des questions-réponses afin de nous assurer que toutes vos questions trouvent réponse. Les principaux enseignements de cet atelier incluent :
- Communiquez vos forces avec confiance et mettez à profit vos compétences uniques.
- Préparer le terrain pour une conversation positive et productive qui sert à vous et à votre employeur.
- Poser des questions pour vous assurer d’avoir l’information nécessaire pour prendre une décision éclairée.
- Comment faire des recherches efficaces et apprendre de son réseau pour mener une discussion percutante.
- Comprendre tes points non négociables et où tu fais et où tu ne fais pas, il y a de la marge de manœuvre.
INTERVENANTS
Sophie Warwick
Sophie Warwick, cofondatrice de Thoughtful Co, a passé sa carrière en consultation en génie structurel, où elle conçoit des bâtiments polyvalents et résidentiels, de la conception initiale à la réalisation du projet. En 2018, elle a cofondé Women in Consulting Engineering (WCE), un organisme à but non lucratif visant à soutenir et à autonomiser les femmes en génie. Chez The Thoughtful Co, elle se spécialise dans le développement de politiques internes d’équité entre les sexes et préside des groupes de ressources pour les employés et des groupes de défense. De plus, elle utilise son expertise en analyse de données issue de son expérience en ingénierie pour définir des objectifs et suivre la croissance et la rétention.
Jillian Climie
Jillian Climie, cofondatrice de The Thoughtful Co, a consacré sa carrière à conseiller et diriger des équipes en rémunération des cadres et gouvernance d’entreprise, tant comme consultante qu’en interne chez deux détaillants mondiaux. Plus récemment, chez Lululemon, elle a dirigé les programmes mondiaux de rémunération des actions et de rémunération des cadres. Après une pause, elle a réalisé qu’elle voulait plus de trois choses dans sa vie professionnelle : la rigueur, la passion et la liberté. Elle a cofondé The Thoughtful Co afin de mettre à profit son expérience de niche et technique, combinée à sa passion pour l’équité des genres, afin de permettre aux femmes d’être payées comme elles le méritent.
À propos de The Thoughtful Co. :
Nous soutenons les femmes dans la compréhension et la négociation de leur rémunération, et conseillons les employeurs sur les politiques visant à améliorer l’équité entre les sexes au travail. Grâce à la grande expertise de notre équipe en rémunération, nous donnons aux femmes le pouvoir de se sentir confiantes pour demander la compensation qu’elles méritent. La rémunération comprend le salaire, les primes, les options d’achat d’actions, les unités d’actions limitées, les avantages sociaux, la portée des rôles, les vacances, les indemnités de départ, le REER/401K/ESPP, les non-concurrence, les allocations, les modalités de travail flexibles, le congé parental et plus encore.
N’hésitez pas à nous contacter si vous souhaitez en savoir plus sur nos services, ou simplement pour discuter!
Courriel : [email protected], Site web : www.thethoughtfulco.net, Instagram : @thethoughtful.co, Linkedin : www.linkedin.com/company/the-thoughtful-co
Consentement photo et vidéo
En vous inscrivant à l’événement, vous comprenez que la session peut être enregistrée en vidéo et/ou que des photos seront prises pour être utilisées sur les plateformes de communication numérique de SCWIST, y compris, mais sans s’y limiter, le site web de SCWIST, la infolettre électronique, Twitter, Facebook, Instagram, Youtube et autres. Vous donnez donc votre consentement pour que votre image et votre voix soient utilisées gratuitement et à perpétuité par SCWIST.
Si vous ne souhaitez pas que votre image soit capturée en vidéo ou photographiquement, veuillez vous assurer que votre appareil photo est éteint pendant la séance.
Questions et commentaires
Pour toute question concernant l’événement, ou pour vous inscrire comme conférencier, veuillez contacter l’équipe des communications et des événements, par courriel à [email protected].