اپنے کام کی جگہ پر تنوع کو ممکن بنائیں

پوسٹس پر واپس جائیں
تنوع کو ممکن بنائیں ورکشاپ کا پوسٹر

فرق ممکن بنائیں

SCWIST STEM تنظیموں کے ساتھ کام کر رہا ہے تاکہ متنوع ٹیلنٹ کو اپنی طرف متوجہ کیا جا سکے اور کام کی جگہ کی جامع ثقافتوں کو تخلیق کیا جا سکے جہاں ہر کوئی ترقی کرتا ہو۔

اٹلانٹک ای ڈی آئی ایڈوانسمنٹ

ہماری میک ڈائیورسٹی پوسبل ورکشاپ کے ایک حصے کے طور پر حال ہی میں ڈیلیور کی گئی۔ ایسوسی ایشن آف پروفیشنل انجینئرز اور جیو سائنسدان - نیو برنسوکفروری 2023 میں سالانہ جنرل میٹنگ اور پروفیشنل ڈویلپمنٹ کانفرنس۔ اس سیشن میں 130 کے دسمبر میں بحر اوقیانوس کے علاقے میں 2022 انجینئرز اور جیو سائنسدانوں کے لیے منعقدہ ڈائیورسٹی از ڈیزائن ورکشاپ سے کلیدی نتائج اور مجوزہ اقدامات شامل تھے۔ 200 سے زائد شرکاء نے سیکھا کہ کس طرح آگے بڑھنا ہے۔ ان کے کام کی جگہوں میں مساوات، تنوع اور شمولیت (EDI)۔

پہلے قدم کے طور پر، شرکاء سے کہا گیا کہ وہ اس بات پر غور کریں کہ EDI اتنا اہم کیوں ہے اور وہ رکاوٹوں کو کیسے دور کر سکتے ہیں۔

"اپنی تنظیم کو ایک ماحولیاتی نظام کے طور پر سوچیں۔ جتنی زیادہ حیاتیاتی تنوع ہے، ماحولیاتی نظام اتنا ہی مضبوط ہوگا،‘‘ ایک جواب دہندہ نے کہا۔

ایک اور نے کہا، "قیادت اور تنظیمی عزم کامیابی کے لیے بالکل اہم ہے۔ تنظیمی ثقافت کو تبدیل کرنے اور تنوع کی قبولیت کو فروغ دینے کے لیے اوپر سے نیچے تک ایک مربوط منصوبہ بندی کی ضرورت ہے۔

ان خیالات کو ذہن میں رکھتے ہوئے، شرکاء نے پھر ذہن سازی کے طریقے اختیار کیے جو وہ اپنے کام کی جگہوں پر EDI کو آگے بڑھا سکتے ہیں۔ انہوں نے کئی ایسے نظریات پیش کیے جن پر عمل درآمد شروع کر سکتے ہیں، جن میں بیداری پیدا کرنا، علم کو تعلیم دینا اور بانٹنا، متنوع ٹیلنٹ کو راغب کرنا اور بھرتی کرنا، کام کی جگہ پر تعصب کو دور کرنا، سپورٹ نیٹ ورکس کی فراہمی، رہنمائی اور اتحاد، اور تنوع کو سپورٹ کرنے اور جامع کام کی جگہ بنانے کے لیے پالیسیوں کا نفاذ شامل ہیں۔ ثقافتیں

"ہمیں ذاتی سرمایہ خرچ کرنے کے لیے تیار ہونے کی ضرورت ہے اور جب ہم ان کا سامنا کرتے ہیں تو رکاوٹوں کو دور کرتے ہیں،" ایک شریک نے خلاصہ کیا۔ 

ورکشاپ کے اختتام کے بعد ایک شریک نے کہا، " ورکشاپ سے پہلے ہم نے غیر شعوری تعصب کی سرگرمی اور سروے کے سوالات کے نتائج دیکھنا اور شمولیت اور چیلنجوں سے متعلق دوسروں کے تجربات کے بارے میں سننا دلچسپ تھا۔"

"یہ تربیت مزید انجینئرنگ کمپنیوں کے لیے فراہم کی جانی چاہیے، اور سینئر رہنماؤں کو STEM میں EDI کے لیے اپنی وابستگی کا مظاہرہ کرنے کے لیے شرکت کرنی چاہیے،" ایک اور نے مزید کہا۔

ایک اور شریک نے کہا، "مجھے پسند آیا کہ کس طرح متعدد قسم کے تعامل تھے۔ "اس نے مجھے مزید گہرائی سے سوچنے پر مجبور کیا۔"

مستقبل کے EDI چیمپئنز کو سپورٹ کرنا

اس اٹلانٹک ورکشاپ سیریز میں یونیورسٹی آف نیو برنسوک (UNB) میں انجینئرنگ ڈیزائن کے سینئر طلباء کے لیے ایک سیشن بھی شامل تھا۔

EDI کے بارے میں پوچھے جانے پر، UNB کے سینئر انجینئرنگ ڈیزائن کے طلباء نے اس کی اہمیت کے بارے میں شدید احساسات کا اظہار کیا۔

ایک طالب علم نے کہا، "مختلف پس منظر لوگوں کو مختلف سوچنے پر مجبور کرتے ہیں۔

"مجموعی طور پر انسانیت متنوع ہے اور ہمیں اس کا احترام کرنے کی ضرورت ہے،" ایک اور نے مزید کہا۔

شاید ان کا ردعمل اس حقیقت سے آیا ہے کہ زیادہ تر شرکاء نے اشارہ کیا کہ انہوں نے اپنی عمر، جنس، نسل، جنسی رجحان، جسمانی معذوری، ذہنی صحت، مذہب، اعصابی تنوع اور سماجی/اقتصادی حیثیت سے متعلق تعصب اور امتیازی سلوک کا تجربہ کیا ہے۔

ورکشاپ کے ایک حصے کے طور پر، طلباء کو EDI کے وسائل فراہم کیے گئے۔ طلباء شکر گزار تھے، کیونکہ ان میں سے نصف سے زیادہ نے EDI کے دائرے میں محسوس کیے گئے اپنے کیریئر کے آغاز کے دوران اپنی اولین ترجیحات کی نشاندہی کی تھی: تنخواہ کی شفافیت/پے ایکویٹی، کام کی جگہ پر ہراساں کرنے کی پالیسیاں اور مہارت کی تربیت/پیشہ ورانہ ترقی کے مواقع۔ رہنمائی کے پروگرام، جامع ثقافت کے اصول اور ٹیم سازی کے پروگرام بھی اہمیت میں اعلیٰ ہیں۔

اپنے کام کی جگہ پر اثر ڈالیں۔

کیا آپ لائف سائنس ریسرچ آرگنائزیشن ہیں؟ ایک انجینئرنگ کنسلٹنگ فرم؟ ایک سافٹ ویئر ٹیکنالوجی کمپنی؟ ایک انٹرپرینیورشپ انکیوبیٹر؟ انجینئرز، جیو سائنسدانوں یا اپلائیڈ ریاضی دانوں کی پیشہ ورانہ انجمن؟ یونیورسٹی میں انجینئرنگ ڈیزائن کے سینئر طلباء کا ایک گروپ؟ ایک STEM کمپنی جو آپ کی ٹیم میں مزید متنوع ٹیلنٹ کو راغب کرنا چاہتی ہے؟

پھر آپ بھی ہمارے استفادہ کر سکتے ہیں۔ فرق ممکن بنائیں پروگرام، جس میں ہمارے تنوع سے آگاہی کے آلے تک رسائی، ڈیزائن ورکشاپ کے ذریعے تنوع اور آپ کے کام کی جگہ میں ایکویٹی، تنوع اور شمولیت کو آگے بڑھانے کے لیے حل کا روڈ میپ شامل ہے۔ مزید معلومات کے لیے یا اپنی ٹیم کے لیے ورکشاپ بک کروانے کے لیے ہم سے رابطہ کریں!

SCWIST کے ساتھ گہرا غوطہ لگائیں۔

شرکاء بھی ہماری دریافت کر سکتے ہیں۔ اسٹیم تنوع چیمپئنز ٹول کٹ, ممکن بنائیں رہنمائی کرنے والی کمیونٹی، ہمارے سالانہ میں شرکت کریں۔ STEM کیریئر میلہ اور مزید متنوع ٹیلنٹ کو اپنی طرف متوجہ کرنے کے لیے جامع زبان کے ساتھ بہتر کیے گئے نوکری کے اشتہارات سے فائدہ اٹھائیں جب آپ SCWIST جاب بورڈ.


اوپر تک