SCWIST e WomanACT fizeram uma parceria para criar Locais de trabalho STEM seguros fornecendo suporte e treinamento sob medida para empresas nas áreas de STEM.

Apoiar locais de trabalho STEM seguros O projeto fornecerá assistência às empresas STEM, colaborando com elas para desenvolver políticas abrangentes, estabelecer mecanismos de denúncia informados sobre traumas e criar vias para resolução e encaminhamentos. Além disso, o projeto ajudará a fornecer suporte jurídico e recursos para vítimas de assédio sexual na indústria canadense de STEM.

A pesquisa mostrou que um em cada quatro Os canadenses sofreram assédio sexual no trabalho ou em uma função de trabalho (Instituto Angus Reid). O assédio sexual no local de trabalho pode afetar negativamente a produtividade e a motivação no local de trabalho, aumentar o estresse e aumentar a probabilidade de os funcionários deixarem seus empregos. 

Seja nosso parceiro

SCWIST e WomanACT estão aceitando inscrições de locais de trabalho STEM proativos que estão interessados ​​em se envolver neste projeto piloto inovador. As empresas parceiras receberão o seguinte suporte:

  • Desenvolvimento colaborativo e entrega de treinamento sobre legislação; direitos e responsabilidades de empregadores e empregados; e intervenção do espectador;
  • Apoiar no desenvolvimento de políticas e mecanismos de notificação informados sobre traumas;
  • Estabelecer caminhos para resolução e rotas de referência para apoiar;
  • Estratégias para aumentar a transparência.

Contato

Se sua organização pode ser um bom parceiro para este projeto, consulte o Carta de Interesse (LOI) para mais informações e um formulário para nos contactar. Qualquer dúvida pode ser enviada para Amanda Mack, coordenadora do projeto.

Parceiros do Projeto

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