Novo projeto do SCWIST que combate a violência de gênero em locais de trabalho STEM

Prevenir a violência baseada no género

A Sociedade para Mulheres Canadenses em Ciência e Tecnologia (SCWIST) tem o orgulho de anunciar o apoio financeiro da Women and Gender Equality Canada (WAGE) para seu novo projeto, “Agência e Ação para Prevenir a Violência Baseada em Gênero (VBG) em Locais de Trabalho STEM”.

Este projecto é um passo crucial para colmatar lacunas na cultura, processos e políticas no local de trabalho que permitem que a violência baseada no género persista no sector STEM. O SCWIST está entusiasmado por ser um dos 34 projetos em BC a serem apoiados por este investimento de financiamento para promover a igualdade de género, removendo barreiras sistémicas, abordando diversas experiências de desigualdade de género e garantindo um futuro melhor para todos os canadianos.

O financiamento do projeto foi anunciado em 18 de janeiro de 2024, em Vancouver, durante um painel sobre VBG moderado pelo Honorável Ministro Marci Ien do WAGE. Os especialistas do painel incluíram SCWIST, Next Gen Men, Mothers Matter Center e Moose Hide Campaign Development Society, que partilharam as suas estratégias para abordar e prevenir a VBG.

Há mais de 42 anos, o SCWIST tem sido a voz das mulheres na ciência, tecnologia, engenharia e matemática (STEM) e tem estado na vanguarda da igualdade de género em STEM. Durante a pandemia da COVID-19, vimos como as fissuras sistémicas foram exacerbadas e as desigualdades foram ampliadas, permitindo o aumento das taxas de VBG. A prevenção da VBG tornou-se ainda mais imperativa, emergindo como um dos cinco pilares políticos de acção que o SCWIST identificou através de extensa investigação e consulta com mulheres em STEM.

A VBG é uma violação dos direitos humanos e as pessoas podem ser vítimas de VBG devido ao seu sexo, género, identidade de género, expressão de género ou género percebido. A VBG pode assumir muitas formas, incluindo violência física, sexual, psicológica, emocional, financeira e facilitada pela tecnologia. A prevenção da VBG é a base da criação de ambientes de trabalho seguros onde todos possam prosperar. 

Através deste projeto de 27 meses, o SCWIST colaborará com parceiros para dimensionar múltiplas práticas promissoras, como envolver homens para abordar questões de poder hierárquico e discussões orientadas para construir empatia e mudanças cognitivo-comportamentais. O objectivo final é criar ambientes onde o espectro da VBG seja reconhecido e não tolerado. Este projeto atenderá às necessidades intersetoriais de grupos merecedores de equidade, incluindo jovens, indígenas, negros, racializados, recém-chegados e 2SLGBTQ+ em todo o Canadá. 

O projeto SCWIST Agency and Action envolverá empresas e associações profissionais STEM, aprimorando as profissões STEM em todo o Canadá, fornecendo treinamento, processos, recomendações políticas e recursos no local de trabalho. O projeto resultará em mudanças de atitudes e comportamentos de indivíduos para equipes e entre organizações em todos os níveis. Uma estratégia abrangente de partilha de conhecimento irá alavancar o SCWIST, parceiros de colaboração e outras redes para partilhar recursos e ferramentas para expandir o impacto deste projecto.  

“Abordar e prevenir a VBG no local de trabalho garantirá que as mulheres e indivíduos com diversidade de gênero sejam seguros, bem-vindos, valorizados e produtivos,” compartilhou a presidente do SCWIST, Dra. Melanie Ratnam. “Estamos criando o ambiente para garantir que a sociedade possa se beneficiar plenamente da diversidade, inovação e soluções criativas dos setores STEM para contribuir para a prosperidade do Canadá.”

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Mais sobre SCWIST: SCWIST foi fundada em 1981 como uma organização de caridade nacional para promover mulheres e meninas em STEM. Nossa visão é criar um ambiente onde mulheres, meninas e populações carentes no Canadá possam exercer seus interesses, educação e carreiras em STEM sem barreiras. Nossos valores impulsionam nossa missão de promover a participação e o avanço por meio de educação, networking, orientação, parcerias colaborativas e defesa de direitos. Este novo projecto baseia-se nas realizações de outros projectos SCWIST apoiados pelo WAGE na última década, incluindo Faça possível mentoria, Tornar a DIVERSIDADE possível, SCALE e STEM Encaminhar projetos de mudança sistêmica. O projeto também aproveitará práticas promissoras desenvolvidas durante o piloto – Locais de Trabalho STEM Seguros.