SCWIST: Expanding Horizons desde 1981, reflexões sobre o nosso 30º aniversário (2014)

0:11 (Mary Vickers) Havia um sentimento definitivo de que as mulheres realmente não pertenciam ao local de trabalho acadêmico, muito menos ao local de trabalho científico

0:22 (Dr. Abby Schwarz) As mulheres não recebiam nem perto do mesmo que os homens. Eles não tiveram as mesmas oportunidades de avanço. E isso foi um grande problema para mim, porque era como se, para mim em busca de trabalho em tempo integral, fosse como alguém correndo uma corrida com peso de chumbo em uma perna, você sabe, simplesmente não era justo. Então, muitos de nós sentimos o mesmo, acredite em mim, e havia a questão de tentar conciliar um lar, filhos e ciência.

0:51 (Tasoula Berggeren): Éramos tão poucas mulheres envolvidas com ciência naquela época.

0:56 (Abby Schwarz): Uma amiga minha era Maggie Benston e ela e eu nos encontrávamos periodicamente no café de Joe em um passeio comercial para falar sobre as injustiças no mundo e uma delas era o tratamento das mulheres, que procuravam trabalhar na ciência, que tinha qualificações tão boas quanto as de um homem. E ela e eu nos encontraríamos em um passeio comercial, tomaríamos café e conversaríamos, e nasceu a ideia de reunirmos, um coletivo - uma organização para mulheres na ciência e tivemos várias outras mulheres envolvidas, as 6 originais de nós.

1: 31 (Dra. Diana Herbst): Assim que nos reunimos e começamos a conversar, percebemos que realmente queríamos apoiar as mulheres, não apenas na ciência e na academia, nas quais a AWIS estava realmente se concentrando, mas queríamos isso um pouco mais amplo - mulheres não apenas na ciência, mas também nas tecnologias, e sentiu que uma organização canadense seria mais eficaz, em vez de uma que se concentrasse principalmente nos Estados Unidos.

2:08 (Mary Vickers) Decidimos nos chamar de Sociedade para Mulheres Canadenses em Ciência e Tecnologia. Havia quantos de nós, havia cinco de nós naquela reunião inicial, e todos nós tínhamos papéis, e todos os outros foram assumidos, então eu era o presidente. Foi uma época muito emocionante.

2:23 (Dra. Hilda Ching): Fomos muito bons em nos organizar formalmente como um grupo sem fins lucrativos e, em seguida, organizar a conferência, o registro e vários desses projetos ao longo de 30 anos.

2:37 (Dr. Diana Herbst): Eu sou um dos seis membros fundadores do SCWIST. Eu estava envolvido na obtenção de informações sobre como me registrar como uma sociedade e no preenchimento da inscrição que foi então submetida de acordo com a Lei da Sociedade.

2:53 (Dr. Abby Schwarz) Foi muito empolgante para mim pessoalmente perceber que esta era uma organização que iria continuar. Quer dizer, uma coisa é falar, outra é fazer as coisas.

3:03 (Dra. Maria Gyongossy-Issa) Éramos uma equipe, fazíamos de tudo. Você conhece aqueles lindos deuses orientais que têm muitos braços? Quando você vê a pessoa na frente, mas todos os outros braços estavam fazendo o trabalho, e então eram todos os outros braços, era todo mundo fazendo essas coisas.

3:19 (Dra. Abby Schwarz) Acho que o que mais me orgulho, fico com lágrimas, é que continuamos. E realmente é isso, se chama persistência. E não sou muito bom em administração. Sou um cientista que infelizmente é melhor nisso, você conhece alguns desses aspectos do que outros. Mas ajudei sempre que pude e foi muito. E todas as mulheres envolvidas estavam determinadas a torná-lo melhor, tanto para elas quanto para seus filhos. Desculpe. E uma das coisas mais legais que aconteceram foi que os homens começaram a dizer bem, sim, você merece mais, e recebemos um super apoio dos homens.

4:25 (Dra. Maria Gyongossy-Issa) Percebemos que precisávamos criar uma rede

4:28 (Dra. Abby Schwarz) E uma das coisas que começamos, e outra fundadora - Mary Jo Duncan que não está aqui - ela mora na Irlanda agora - estava encarregada do registro. E o registro foi feito para encontrar mulheres na ciência.

4:40 (Hiromi Matsui): Houve uma oportunidade incrível de conhecer e fazer amizade com uma grande variedade de mulheres na ciência e na engenharia, com quem eu nunca teria a chance de trabalhar de outra forma.

4:54 (Dr. Penny Lecouteur) Eu às vezes digo que se não fosse pelo SCWIST, as mulheres que eu teria conhecido na ciência seriam apenas químicas, mas por causa do SCWIST, eu conhecia biólogos e físicos e outros químicos, geólogos, engenheiros, matemáticos, estatísticos, neurobiólogos e tudo mais. Você sabe que eu tinha um, ainda tenho um grande número de amigos na comunidade científica que eram mulheres.

1983 Primeira conferência nacional para Mulheres na Ciência e Tecnologia

5:37 (Dra. Abby Schwarz) Acho que um dos maiores obstáculos que tivemos que superar foi convencer outras mulheres e homens de que poderíamos de fato fazer isso.

5: 43 (Dra. Hilda Ching) Estávamos procurando um foco para um grupo de mulheres que tinham esses sentimentos sobre onde estávamos e quem estávamos e decidimos - este foi o conselho de uma de nossas sócias - Maggie Benson - que devíamos fazer uma conferência juntas porque não sabíamos onde as mulheres estavam, e tendo sido a única mulher em todas as minhas aulas de zoologia e fazendo e obtendo o único PhD em zoologia de Nebraska, eu meio que ansiava por esse tipo de resposta sobre onde estavam as mulheres e quem eram.

6:24 (Evelyn Palmer) A organização teve uma conferência na UBC, uma conferência de três dias, que foi o verdadeiro grande começo do SCWIST.

6:33 (Mary Vickers) Nos inscrevemos em vários níveis de governo e obtivemos uma resposta incrível - obtivemos uma resposta positiva. Os programas femininos do governo federal concordaram em financiar a realização da conferência para 350 pessoas, e poderíamos trazer pessoas de todo o mundo. O governo provincial também nos apoiou, e isso foi muito fortalecedor, apenas essa resposta positiva das agências governamentais. E então, localmente, recebemos muito apoio - tivemos apoio da universidade como a UBC - eles nos deram um escritório, um telefone, tivemos a conferência na UBC, acho que pagamos, mas eles tornaram a vida muito fácil para nós e eles sempre estiveram conosco, e eu ficava pensando “não acredito nisso”, foi uma experiência maravilhosa.

7:35 (Hiromi Matsui) Quando você consegue um financiamento significativo, é um grande incentivo continuar

7:43 (Mary Vickers) Ter esta conferência foi terrivelmente importante porque nos mostrou as mulheres que olham para todas essas mulheres maravilhosas, e todas são talentosas e estão trabalhando em algum nível na ciência, e elas ' está indo muito bem. É uma coisa boa e devemos trabalhar por mais. E dessa forma na conferência, todos foram muito afirmativos para nossos papéis e nossas habilidades.

8:12 (Dra. Abby Schwarz) Eu estava sentado na platéia atrás de um grupo de alunos do ensino médio. Não sei por que eles estavam lá para começar, porque eles estavam fazendo comentários maliciosos sobre as mulheres na ciência serem nerds e não serem realmente muito desejáveis, como se desejabilidade, bem, para elas era a coisa mais importante. E eu estava pensando “o que posso fazer”, e a próxima pessoa a subir no palco foi a Dra. Rhubarb Ward, que era libanesa, ela era uma distinta professora de engenharia elétrica da UBC. E ela ensinou - existem duas formas de dança do ventre, e o tipo que ela faz é o tipo apenas para a família. É muito diferente das coisas de boate. Ela tem uma figura muito curvilínea e ela estava usando um vestido rosa florido muito justo com decote aqui, ela tinha uma juba de cabelo encaracolado e comprido, e cílios longos e ela estava usando batom vermelho sangue e tinha unhas vermelho sangue e você podia ver as unhas mesmo de onde eu estava sentado e saltos altos. E eu ouvi esse suspiro coletivo de mulheres na frente e pensei “sim”.

9:54 (Dra. Hilda Ching) Foi difícil conseguir financiamento porque tivemos que aprender como se candidatar a bolsas para diferentes projetos, mas foi muito bem-sucedido, e acho que foi por causa dessa criatividade que nasceu do idéias de mulheres.

10:08 (Dra. Maria Gyongossy-Issa) Havia um monte de pessoas incríveis que se sentavam, olhavam para as grandes questões - onde podemos conseguir dinheiro para sustentar nossos programas, e tudo bem, este ministério tem dinheiro ou aquele ministério tem dinheiro, tudo bem, o que precisamos fazer para conseguir esse dinheiro. Então nos sentamos e reunimos grupos, haveria pessoas que escreveriam alguns dos antecedentes, lembro que Jackie faria um todo, Hilda fez um monte, Penny LaCouder fez um monte, havia outras pessoas que simplesmente apareceriam o conselho e eles escreveriam concessões, e nós escrevemos concessões e eis que o dinheiro veio. Então, ao longo dos anos, obtivemos fundos muito bem de vários ministérios, às vezes federal, às vezes provincial. Eles foram extremamente generosos conosco. E os programas tiveram sucesso.

11:03 (Mary Vickers) Havia um programa maravilhoso chamado Girls in Science, que foi nosso primeiro programa. Funcionou por 5 anos de 85-89 ou talvez de 84-88, mas vou falar um pouco sobre isso. Decidimos ter como alvo as meninas que não eram necessariamente privilegiadas, meninas que não necessariamente tiveram uma experiência com uma mãe e um martelo, e realizamos nosso primeiro conjunto de workshops na escola Brittania, em Vancouver. Foi uma série de workshops que duraram cinco manhãs. Projetamos de forma que as crianças trabalhassem em grupos, porque sentimos que isso é algo que as meninas precisam aprender a fazer é trabalhar em grupos, como uma equipe. Então, trabalhamos em pequenos grupos para aprender a não observar como os outros faziam. O objetivo do workshop era dar às meninas confiança em sua capacidade de trabalhar com ferramentas, para trabalhar com coisas mecânicas porque os estudos mostraram, que eu aprendi na conferência que as meninas eram prejudicadas em ciências de laboratório porque não tinham a experiência de brincar com ferramentas e muitas coisas na física envolve o uso de ferramentas. E talvez as coisas que você faria com seu pai na oficina que os garotos fazem, mas como regra as garotas não. E uma das primeiras foi a oficina de bicicletas. E lá as crianças aprenderam a consertar um pneu furado, e eles tinham diferentes tipos de ferramentas, e não foi fácil porque era muito prático - porque todos nós andamos de bicicleta, mas quem sabe como consertar um pneu furado - então eles fizeram isso, e eles tiveram que aprender a construir uma casa de passarinho - como usar serras, pregos e martelo, tudo enquanto você aprende como as coisas funcionam e como elas se encaixam, e enquanto pensa em três dimensões, que é outra coisa que eles disseram as meninas não tinham, então pensamos em dar a elas alguma experiência. Também fazíamos cimento e recebíamos conselhos de um engenheiro especializado em cimento. E eles fizeram um vaso de flores. E essas certamente não eram atividades tradicionais.

14:00 (Mary Vickers) De qualquer forma, houve workshops, esses workshops foram incrivelmente bem-sucedidos. E corremos os primeiros em Vancouver. Então decidimos que se funcionasse em Vancouver, vamos levá-lo para fora da cidade. Então, visamos cidades pequenas, fomos a quatro ou cinco comunidades ao redor de BC e contratamos alguns alunos de pós-graduação e alunos de graduação, modelos femininos, esse é nosso modelo para instruir tudo. Alugamos nossa van para colocar todo o nosso equipamento, treinamos as instrutoras e, ao mesmo tempo, também aumentamos sua consciência, acho, sobre as questões das mulheres na ciência. Enfim, fizemos isso por cerca de três ou quatro verões, e fomos para várias cidades ao redor de BC, e foi uma experiência maravilhosa para todos nós.

14:56 (Dr. Penny Lecouteur) Os programas que se estabeleceram quando eu estava no conselho - acho que o principal realmente era o infinito.

15:10 (Dr. Penny Lecouteur) Todos nós adorávamos ir às conferências do infinito porque eram muito divertidas e havia muitas crianças, e mesmo hoje as crianças vêm até mim e dizem: você se lembra há muitos anos atrás, você estava no infinito enquanto Eu fui para a ciência depois disso e fiquei tipo “ah, sim”, isso é muito legal. Minha história favorita sobre ms infinito é que eu era presidente e Mary estava fazendo o pedido de subsídio, então eu tive que assinar o pedido de subsídio. Atravessei Burnaby quando Mary estava indo para a faculdade e paramos na estrada. Ela pegou a bolsa e eu saí do carro e recebi o pedido de bolsa. Essa é a minha aplicação apaixonante de ms infinito, e foi algo que expandimos e levamos por toda a província, mas valeu muito a pena - isso é algo de que fiquei extremamente orgulhoso.

16:20 (Josefina Gonzalez) Lembro-me particularmente de uma época em que fui com Maria a Vernon, onde conversamos com meninas como modelos. E eu fiz um pouco disso. Conversar com meninas sobre o que fiz e como concilio família e trabalho, e fazê-las se interessar pelo tipo de trabalho que fiz. Em 1989 fui convidado / convidado para participar da mesa redonda sobre meio ambiente e economia. E assim ampliou o meu horizonte e também como tentei relacionar o ambiente com o meu trabalho e fragmentar isso com as meninas. Fui apresentado ao programa Shad Vali e fui capaz de apresentar um curso sobre desenvolvimento sustentável.

17:35 (Evelyn Palmer) SCWIST tem sido uma organização muito empolgante e alcança mulheres de todos os tipos. Tem havido programas muito interessantes. Um é para mulheres imigrantes na ciência, chamado IWIS. Várias mulheres que vieram de outros países para o Canadá puderam começar com o IWIS.

17:59 (Resumo da Dra. Elena): As mulheres que imigravam para a ciência na época em que eu estava no conselho realmente se expandiram e se expandiram de forma virtual. E há um boletim informativo online, um blog online, e eles tinham - essa é uma maneira incrível de alcançar mulheres imigrantes na ciência, porque estamos alcançando-as antes que cheguem ao Canadá. Temos sucessos de todo o mundo, então mulheres que estão pensando em emigrar para o Canadá, que têm formação em ciências e engenharia já estão nos procurando e entrando em contato antes mesmo de virem para o Canadá para que possam fazer parte do nosso programa.

18:41 (Dra. Maria Gyongossy-Issa) Então havia o Projeto Amanhã que Penny LeCouter liderou e organizou e foi um projeto fabuloso. Então houve a Associação Canadense para Meninas e Ciências (CAGS) que Kelly começou. Então começamos a XX noite no mundo da ciência e começamos a abrir a porta que o mundo da ciência ainda funciona. A maior responsável por isso foi Michelle Mololo, que trabalhava no mundo da ciência na época. E esse programa ainda está em execução e XX também. E já faz 15 anos, se não mais. A primeira XX noite que realizamos no mundo da ciência. E era XX à noite para os cromossomos do programa 2X. Mas permitimos que um XY participasse deste evento, e isso porque Michael Smith o patrocinou, e ele estava muito feliz em ver mulheres em eventos de redes científicas. Então, ele veio nos visitar nos primeiros anos e sempre fez uma aparição especial, e eu lembro que lhe demos a cerveja Doseces, porque era o que fazer. Mas o propósito disso era conseguir mulheres incríveis - acabamos chamando-as de mulheres maravilhosas. Mulheres que trabalhavam na área da ciência seja engenharia, tecnologia e academia e qualquer área científica, e havia muitas mulheres que trabalhavam para a cidade, que vinham contar o que fizeram e como chegaram lá. E então houve um painel de discussão, que eu acho que ainda acontece hoje em dia, e então as mulheres contavam sobre seus caminhos bizarros, onde estavam naquele dia, quem eram seus mentores e quem eram suas inspirações e tehn nós dissemos a eles “Senhoras, ok , agora você sai e faz networking, você vai e fala com essas pessoas e aperta a mão delas, se apresenta. ” E eles tinham aquele olhar de cervo nos faróis em todos os seus rostos, mas então os ensinamos que vocês têm que apertar as mãos, apresentar-se bem, fazer o que eles chamam de discurso de elevador hoje em dia - quem sou eu e por quê você deve se lembrar de mim e depois saber que se recebeu três nomes de alguém, você poderia ir visitar essas três pessoas. E então esses três dariam a você mais três nomes, e então você visitaria essas três pessoas e, eventualmente, você faria uma conexão de vida ou uma conexão de mentoria, e em algum lugar uma conexão de trabalho ou posição de voluntariado, e isso o levaria em sua carreira caminho. Então esse era o objetivo da noite XX. E sempre foi realizado no mundo da ciência. Eles foram incrivelmente generosos conosco porque nos cederam o prédio, mostraram o filme omnimax, comíamos pizza, todos saímos juntos e foi um grande evento que ainda está acontecendo e ainda está acontecendo.

21:43 (Resumo do Dr. Elana) Uma das coisas de que mais me orgulhei quando estava no conselho e realmente coloquei esforço quando era presidente estava desenvolvendo um programa de voluntários. Sempre havia voluntários do SCWIST, e voluntários do SCWIST, os membros da diretoria sempre foram apreciados. E procuramos desenvolver um programa de voluntariado muito profissional. E eu dou crédito à Dra. Lyndia Landon, que foi a presidente dos voluntários por montar este programa, e no tempo em que eu estava no conselho, passamos de dez voluntários muito ativos que eram os membros do conselho para centenas de voluntários, que contiunue ano após ano. E nós realmente acreditamos e continuamos a acreditar com nossos membros do conselho que poderíamos realmente viver nosso mandato de SCWIST por meio de nosso programa de voluntariado, e o que quero dizer é que buscamos empoderar mulheres e dar a elas experiências para que elas não pudessem talvez tiveram como alunos que poderiam ter currículos valiosos quando foram procurar emprego. E também por outro lado, para as mulheres que haviam completado a carreira e queriam retribuir, havia uma forma de retribuir por meio do programa de voluntariado.

23:16 (Josefina Gonzalez) Fomos muito produtivos, porque tínhamos um grupo de mulheres que eram dedicadas, determinadas, criativas e muito focadas na promoção da matemática e das ciências

23: 33 (Dra. Hilda Ching) Quando nos reunimos para discutir coisas, gostamos de girar as coisas e ser criativos, então acho que não faltaram ideias e não tivemos falta de apoio para todos os tipo de coisas que fizemos, começando com o registro, começando com a conferência, e eu acho que foi como - porque éramos novos nisso e porque as pessoas estavam fascinadas, acabamos fazendo apresentações para pessoas sobre empregos e trabalho a tempo parcial e educação científica. Organizamos todo tipo de workshops para professores de ciências. E estes eram - nós éramos muito práticos. Queríamos workshops em que as pessoas não apenas apresentassem não apenas ideias, mas também lições. E assim os professores que vieram para cá há alguns anos acabaram com placas de Petri com pequenos planos de aula - minhocas para levar para suas aulas. E os alunos - especialmente as meninas - porque esse era um de nossos principais focos - transformar as meninas na ciência, fornecer modelos para encorajar as meninas a fazerem ciências práticas, fornecer os modelos e, mais tarde, fornecer os mentores de que precisávamos para as mulheres que continuavam na universidade.

25:03 (Dra. Maria Gyongossy-Issa) Havia pessoas incríveis liderando todos esses programas e pessoas incríveis envolvidas com eles, e nós meio que nos juntamos - parecia o tema para todos, são ótimas pessoas e ótimas interações. E acabamos de fazer as coisas, não nos importamos se fizemos as coisas, se daríamos um passo em falso. Estava a todo vapor, e malditos torpedos, e simplesmente fizemos isso.

Equilibrar trabalho e compromissos de vida

25:31 (Dr. Penny Lecouteur) Suponho que acabamos de lidar. Uma das coisas que foi muito importante foi o apoio de outras mulheres, e particularmente de outras mães que trabalham, e eu me lembro da primeira vez que fui me encontrar com o SCWIST na primeira vez que planejamos a conferência - foi na casa de Hildas, e meu marido estava fora no campo - ele era um geólogo, e eu tinha um filho de três anos de 6 anos, e Hilda disse: "Oh, traga-os, tenho um monte de coisas no porão que eles podem brincar, tenho meninos também ”, então primeiro encontro - eu levei meus filhos comigo e os coloquei no porão da casa de Hilda, e foi esse tipo de apoio ao longo dos anos que o SCWIST tem sido ótimo, por nos ajudar a todos nós e uns aos outros.

26h30 (Tasoula Berggren) Não era fácil trabalhar em tempo integral e também ter tempo para todas essas outras atividades, e isso foi possível devido ao apoio que as famílias deram - minha família deu muito apoio com - eles estavam fazendo muito de workshops para as mulheres ajudarem e o entusiasmo dos membros e colegas do SCWIST.

26:59 (Josefina Gonzalez) Você realmente precisa ser organizado e precisa saber para onde quer ir, o que quer fazer.

27:11 (Dra. Maria Gyongossy-Issa) Não pensávamos em equilíbrio entre vida e trabalho, apenas fazíamos, nunca era uma questão de como fazer, nós simplesmente conseguiríamos fazer, lá estávamos nós.

27:28 (Dr. Diana Herbst) 1987–1988 Um aumento no ativismo político: quando eu era presidente em 1987–1988, na AGM, onde comecei meu mandato, tínhamos Rosemary Brown como a principal oradora, e ela era a conselheiro municipal por vários anos, bem como MLA. Ela nos desafiou a nos tornarmos mais politicamente ativos, e isso eu acho que era o principal foco que tínhamos como SCWIST em 87 e 88, naquela época havia muitas novas tecnologias, e novas tecnologias relacionadas à reprodução estavam simplesmente explodindo em meados dos anos 80 . E sentimos que deveria haver uma boa revisão das implicações sociais, legais e éticas de algumas dessas novas tecnologias reprodutivas e escrevemos cartas aos nossos primeiros-ministros e deputados naquele ano, dizendo que isso precisa ser revisado. Precisamos de um conjunto de diretrizes para lidar com espermatozoides e óvulos e tecido vitro e zigotos in vitro e fetal e todos os diferentes aspectos da reprodução que agora eram possíveis de manipular, e eu estava muito feliz - foi anunciado em outubro de 1989, foi anunciado que haveria uma comissão real - para examinar as implicações de todas essas tecnologias reprodutivas que era presidida por Patricia Baird da área de Vancouver e tinha várias pessoas proeminentes nela. O relatório estava disponível - acredito que em 1993. Mas gosto de acreditar que o SCWIST desempenhou um papel importante em fazer com que a Comissão Real fosse iniciada.

Os Centros de Recursos

29:58 (Jackie Gill - Presidente do SCWIST 1992–1994): Uma das coisas que mais me lembro é que abrimos o centro de recursos, certo? Na Simon Fraser University, no Harbour Center Campus. E eu entrei como presidente naquela época.

30:12 (Dr. Penny Lecouteur) Conseguir o centro de recursos fez uma grande diferença. Antes tínhamos caixas de equipamentos e caixas de discos nos porões e nos sótãos. E lembro que ainda tínhamos alguns no sótão quando fui olhar outro dia.

30:32 (Jackie Gill) Foi uma coisa ótima - SFU apoiou muito a organização - e nesses dois anos eu passei muito, muito, coloquei muitas horas no SCWIST entre 92 e 94, você sabe, eu gastei muito horas no centro de recursos, e tivemos muita sorte de ter acesso aos quartos, e as instalações e eu encontramos algumas correspondências antigas das comunicações, ajudando-nos com os materiais, você sabe se eram comunicados de imprensa ou tentando nos ajudar com o publicidade e espalhar a palavra sobre a organização e nos ajudar a comemorar alguns desses marcos.

31:21 (Hiromi Matsui) E então tivemos a sorte de conseguir um espaço no YWCA, que era fabuloso porque era uma nova instalação - tinha uma cozinha, tinha uma sala de reuniões e por muitos anos tivemos um espaço de escritório nobre , graças à generosidade da YWCA.

31:40 (Mary Vickers) 1993 Michael Smith ganha o Prêmio Nobel de Química: Lembra-se de 1993, quando Michael Smith ganhou o Prêmio Nobel? Foi tão emocionante. Foi em novembro de 93 e toda a comunidade científica estava alvoroçada. E dois dias depois que ele foi informado de que ele recebeu seu prêmio, houve um jantar de ciência e tecnologia, e nós estávamos indo do SCWIST, vários de nós estávamos indo. Foi enorme - havia todos esses ternos lá, e havia muitas - 300 pessoas neste encontro. Havia muito barulho porque todos estavam animados com Michael e como ele havia ganhado o prêmio nobel. Agora, naquele jantar, eu estava recebendo um prêmio muito pequeno para comunicação científica e tinha dois minutos para fazer o discurso. Eu havia refletido sobre isso por algum tempo e me levantei e fiz meu discurso que era basicamente que nós somos muito bem-sucedidos no SCWIST na aplicação de bolsas e na obtenção de bolsas para a primeira execução do programa. Aí se quisermos renovar o programa e fazer de novo, porque foi tão bom, as agências de fomento não querem patrocinar. Eles estão mais interessados ​​em projetos-piloto, e achamos que isso era contra-intuitivo, porque pensamos - se for um sucesso, é o que você deve financiar, porque foi o tipo de coisa que eu disse. Michael e eu éramos velhos amigos - costumávamos esquiar juntos muitas luas atrás, então conversamos depois. E eu estava sentado na manhã seguinte e estava mal-humorado porque estava corrigindo os exames. E o telefone tocou e ele disse “Marie, é o Michael”, e eu fui quase educado. E ele disse: “Acho que tenho uma solução para o seu problema”. Ele disse que vou dar a você um quarto do meu prêmio nobel. E isso meio que me fez prestar atenção. "Mas você não pode contar a ninguém, porque ainda não está consertado." Mas ele fez. Ele deu ao SCWIST 625 dólares para serem usados ​​em nosso programa, para que não tivéssemos que passar pela performance de sempre reaplicar para que se tivéssemos programas bem-sucedidos, pudéssemos continuar com eles. Então isso foi uma coisa muito empolgante, e eu acho que é importante para as pessoas saberem porque ele deu o dinheiro para o SCWIST - ele acreditava na promoção de mulheres na ciência. Ele colocou seu dinheiro onde suas crenças estavam. E ficamos muito gratos por receber isso.

35: 02 (Hiromi Matsui) É uma memória maravilhosa saber que seu tipo de generosidade foi enorme e fez uma grande diferença para o SCWIST e sua história e desenvolvimento.

35:10 (Jackie Gill) Ainda me lembro de estar sentado no escritório em Vancouver com o Dr. Smith e seu contador, e Rick Pepper, que representava o ministério provincial para ciência e tecnologia. E o CEO estava lá no momento - e eles estavam falando sobre como criar o fundo, e a questão que levantaram era como encerrá-lo, como encerrá-lo, como recolher esse presente nesse momento pois não há mais necessidade. E eu não acho que a pergunta era para mim, eu acho que era para todos na sala. E me lembro de ficar confuso com a pergunta e pensando comigo mesmo - mas por que temos que encerrar isso? Como se eu não pudesse imaginar que havia um fim. E lá estava o contador do Dr. Smith, e ele falou e disse: “Nunca haverá um fim. Sempre haverá a necessidade de apoiar as mulheres em ciência e tecnologia. ” De alguma forma.

Seguindo em frente, o trabalho continua ..

36:46 (Anna Stukas): Em nossa sessão de planejamento estratégico em outubro, passamos muito tempo observando as duas metas para um cronograma de um ano e um cronograma de cinco anos. E é sempre desafiador em uma sessão de planejamento estratégico não decidir que você vai dominar o mundo, expandir o SCWIST de um casaco a outro e trazer 500 membros. Eu acho que é muito fácil ser ambicioso quando você está sentado em uma sala de diretoria com cinco painéis à sua frente. E passar por esse processo de colocar todas essas ideias juntas e todas as ideias que estão por aí e fazer nossa verificação de sanidade e dizer "ok, somos dez e temos um grupo de voluntários que estão trabalhando conosco, mas quase todos nós temos empregos em tempo integral e escola em tempo integral. O que é razoável realizar? ” E mesmo depois de dar um passo para trás e diminuir o tom de tudo, acho que as metas que estabelecemos para alcançar eram muito ambiciosas. E acho que estamos realmente chegando lá, estamos alcançando-os. E um dos membros do nosso conselho se mudou para Toronto, e não há nenhuma organização semelhante em Toronto, então agora estamos pensando em criar uma divisão do SCWIST Toronto, com base no entusiasmo deste ex-diretor e também de algumas mulheres que vieram para XX noite e o mundo da ciência este ano que vivem na área de Toronto, e eles acharam que este foi um evento fenomenal e queriam saber como eles poderiam começar a colocar algo assim onde eles estavam. Então agora vamos ver se há algo que pode tornar o SCWIST uma organização verdadeiramente nacional. Também estamos procurando o presidente do NSERC para a Dra. Elizabeth Croft, que está baseada na UBC, para reunir todas as organizações com mandatos semelhantes que estão na Colúmbia Britânica para que possamos trabalhar juntos em vez de competir por membros ou participantes. Portanto, tivemos nossa reunião inaugural do conselho oeste no início deste ano e tivemos, acredito, 15 organizações, todas com mandato para mulheres em ciência, tecnologia, engenharia, em TI, meninas em TI. E tivemos membros ou representantes de todos esses grupos diferentes falando sobre como poderíamos trabalhar uns com os outros e como podemos compartilhar recursos e realizar mais sem pisar nos calos dos outros, e realmente acho que se continuarmos a vir Juntos e continuar a trabalhar juntos, isso apenas nos fornece uma base mais forte para promover nossa missão de apoiar, encorajar e capacitar mulheres e meninas na ciência, engenharia e tecnologia.

40:21 (Dr. Elana Brief) Um dos maiores desafios que enfrentamos em nosso conselho foi a questão da relevância. Os conselhos anteriores haviam feito um trabalho tão bom em incentivar mulheres e meninas na ciência que começamos a nos perguntar qual era a nossa relevância. E, de fato, eu realmente dou crédito ao SCWIST por 30 anos atrás em 1981 por reunir todos os pensadores do mundo e criar institutos filiados em todo o mundo que encorajavam mulheres e meninas na ciência. Portanto, quando entrei no conselho, o número de mulheres aceitas na universidade excedia o número de homens. Em algumas das ciências - biologia e química, as mulheres estavam no mesmo nível, mesmo em alguns casos excedendo o número de homens. Claro que em engenharia, ciência da computação e física, as mulheres ainda estão atrás dos homens em termos de matrículas. Mas estávamos realmente vendo que havia aquela mudança e muitas mulheres universitárias não viam a relevância do SCWIST porque elas não estavam enfrentando as barreiras. A geração anterior havia feito um trabalho tão bom - eles não estavam enfrentando essas barreiras, então tivemos que começar a perguntar "O que poderíamos contribuir para a vida dessas mulheres?" e começamos a nos concentrar nas questões do equilíbrio entre a vida profissional e pessoal, as questões das habilidades sociais, as questões de como você poderia ser uma mulher fazendo ciência e liderança, em vez de como você poderia ser uma pessoa fazendo ciência e liderança como mulher.

42:13 (Anna Stukas) Temos essa incrível diversidade e amplitude de experiência que pode ser aproveitada e, como resultado, algumas das iniciativas que estão começando a acontecer, que são vistas tanto na implantação de nossa gala de 30º aniversário em procurando patrocinadores corporativos nas bolsas que estamos solicitando e eventos que estamos assumindo de uma perspectiva organizacional, acho que está se expandindo e possibilitado por este grupo fenomenal de mulheres que trabalham juntas - algumas das quais não trabalhar na ciência ou na engenharia - eles apenas acreditam que esta é uma causa que vale a pena, que é algo que precisa ser apoiado e perseguido

Reflexões finais -

43:16 (Dra. Abby Schwarz) Quanto mais se entende a história de como as mulheres chegaram até agora, mais se valorizará a posição e a vida da pessoa, e acho que é muito importante, porque acho que se você não souber qual é o legado, você não vai valorizá-lo muito, então eu só espero que as mulheres que estão chegando agora apreciem o que aconteceu no passado.