Recapitulação do evento: Obtenha o emprego que você realmente deseja: 2 ferramentas essenciais para construção de carreira

Obtenha o emprego que você realmente deseja: 2 ferramentas essenciais para construção de carreira - declarações de marca de carreira e entrevistas de informação convincentes

Apresentado por: Joanne Loberg, Coach de Carreira e Coach Executivo Certificado da JL Careers Inc.

Em 30 de julho de 2014, a Brown Bag teve uma sessão de verão divertida e interativa no campus da UBC. Durante esta sessão parcialmente ao ar livre, nossa facilitadora Joanne Loberg ajudou os participantes a desenvolver as duas ferramentas de construção de carreira mais essenciais para conseguir o emprego que realmente se deseja.

Joanne Loberg, da JL Careers Incis, é Coach Executiva Certificada, Profissional de Gestão de Carreiras Certificada Internacionalmente e Facilitadora altamente qualificada com mais de 20 anos de experiência no campo de gestão de carreiras. Ela já treinou mais de 2,000 clientes e facilitou mais de 450 workshops de gestão de carreira. Como Consultora de Carreira, Joanne foi referida como “um especialista absoluto em navegar no complexo território de progressão na carreira".

Durante esta sessão prática, Joanne ajudou o público a construir suas declarações de marca de carreira e a criar seu próprio argumento de venda de elevador. Para fazer uma declaração de marca de carreira, você precisa se perguntar quais habilidades, experiência e educação você tem que o diferenciam dos outros , e torná-lo mais adequado para a posição que você realmente deseja. Adicione o que você está interessado em fazer a seguir, em qual empresa você deseja trabalhar e faça seu argumento de venda de 30 segundos. Nesta sessão interativa, os participantes tiveram a oportunidade de fazer seu próprio discurso de elevador e também de experimentá-lo no 'Networking Gym'.

Outro objetivo desta sessão foi descobrir como as entrevistas de informação ajudam alguém a explorar opções e oportunidades de carreira. Pode-se utilizar entrevistas de informações como uma ferramenta de progressão na carreira e acessar o mercado de trabalho oculto. Durante as entrevistas de informação, em vez de procurar emprego, demonstre interesse e paixão pela empresa e pelo cargo, tire dúvidas e obtenha contactos. No final da sessão, nossos participantes saíram com seu argumento de venda convincente e uma lista de perguntas que eles podem fazer durante a próxima entrevista de informação.

Lisa Parvin

Coordenador de bolsa marrom