Come incontrare persone e trovare lavoro [Riepilogo evento]

Perché il miglior curriculum e capacità di scrittura non ti danno sempre il lavoro? Questa è la domanda a cui il nostro oratore, Lorraine Graves, ha risposto nel primo evento IWIS dell'anno il 19 marzo. Per dirla semplicemente: si tratta di incontrare persone e chi ti conosce.

Lorraine ha iniziato il suo intervento nominando i "sette pilastri della cultura canadese", che sono anche i tratti fondamentali per costruire relazioni. Questi tratti sono cordialità, modestia, duro lavoro, onestà, rispetto, disponibilità e considerazione per gli altri. Il comportamento di uno è altrettanto importante, "I canadesi apprezzano le persone che sono sicure e calme". Lorraine ha sottolineato che questo è tanto importante quanto avere denti puliti e una disposizione ordinata.

Poi è passata a parlare di come incontrare persone in eventi di networking. Invece di porre domande a cui è possibile rispondere con un semplice "sì" o "no", avvia conversazioni con domande aperte o parla di problemi della comunità o di sport. Ad esempio, i canadesi adorano parlare di pattinaggio artistico e hockey!

Se non sei sicuro di come comportarti quando incontri qualcuno per la prima volta, ricorda il potere dell'eco. Ciò significa che quando le persone ti danno i loro nomi e biglietti da visita, dai loro i tuoi. Quando le persone ti offrono le mani, dagli una stretta di mano ferma. Non aver paura di chiedere educatamente a qualcuno di parlare più lentamente quando necessario.

Quando chiedi consiglio a qualcuno su base individuale, prepara le domande in modo da poter terminare la riunione entro trenta minuti. Alcuni esempi di buone domande includono: dove sta andando il settore? Per entrare in questo campo, quali corsi devo seguire e quali risorse sono utili? Il primo incontro potrebbe non essere il momento migliore per distribuire il curriculum, conservalo per il terzo incontro e fai attenzione quando chiedi un lavoro. È importante mostrare il tuo apprezzamento per il loro tempo e i loro consigli. Anche se non si presentano opportunità dopo aver seguito i loro consigli, fagli sapere che apprezzi il loro tempo e la loro guida. Per lasciare una forte impressione, continua a rimanere in contatto a intervalli di tre mesi

Lorraine ha espresso la sua ammirazione per i nostri partecipanti e si è congratulato con loro per essere venuti all'evento, un luogo eccellente per incontrare un gruppo di donne solidali. Ha concluso la serata con una battuta stimolante. “Tieni alta la testa e lo spirito. Sei andato così lontano nel tuo viaggio. Il tuo duro lavoro ti ripagherà ".

IWIS vuole ringraziare di cuore gli studenti del SFU MBA Management of Technology Program per aver organizzato una serata così indimenticabile. Grazie alla nostra volontaria, Clare Gladding, per aver preso ottimi appunti. Non vediamo l'ora di rivedervi tutti al nostro prossimo evento ad aprile!

Scritto da Lee Ling Yang
Foto di SFU MBA Candidates