Il 10 luglio 2014, IWIS ha tenuto un altro evento incentrato sulla condivisione di suggerimenti per raggiungere il successo professionale in BC, oltre a fornire informazioni a nuovi arrivati e studenti laureati. All'evento hanno partecipato circa 25 persone con background diversi, tra cui ingegneria, infermieristica, odontoiatria e trasporti.
Afshan Basaria, un professionista certificato per lo sviluppo della carriera, è stato il relatore. Ha iniziato il suo discorso chiedendo cosa il pubblico vorrebbe imparare da questa sessione. I temi di interesse includevano "come trovare il primo lavoro dopo anni di istruzione", "qual è il mercato del lavoro nel campo dell'ingegneria in BC", "quali sono le designazioni necessarie per perseguire una carriera in una disciplina" e "quali sono alcuni dei modi per ottenere esperienza lavorativa canadese ”.
Ha iniziato la sua presentazione informativa applicando il concetto di economia fondamentale di "Domanda e offerta contro domanda" nel mercato del lavoro. Prima di decidere di trasferirsi in una nuova città o provincia, è utile condurre ricerche sul mercato del lavoro, per scoprire quali sono i lavori più richiesti e se c'è un eccesso di offerta di candidati - segno che il mercato è competitivo.
Altre questioni importanti da considerare includono l'ottenimento della licenza e della designazione rilevanti per la disciplina. Per gli studenti laureati, è importante identificare le competenze trasferibili che consentono loro di lavorare in campi diversi dal loro background.
Ha sottolineato che c'è un numero crescente di opportunità di lavoro al di fuori del Lower Mainland (es. Nanaimo, Prince George) a causa di un numero crescente di progetti di sviluppo in quelle aree. Ha poi mostrato al pubblico come condurre ricerche sul mercato del lavoro sul web e trovare progetti di investimento in una particolare area. Alcune risorse utili includono Hellobc.com/british-columbia.aspx, Workbc.ca, Woekingincanada.bc.ca e Camera di Commercio.
Afshan ha incoraggiato i partecipanti ad espandere le loro reti professionali partecipando a eventi di networking e mantenendo la loro visibilità partecipando a discussioni professionali online, come LinkedIn e Twitter. Ha suggerito modi per acquisire esperienza e credenziali aggiornate perseguendo la designazione e il volontariato. Ha inoltre raccomandato ai partecipanti di continuare a migliorare le loro capacità linguistiche e comunicative.
Alla fine, Afshan ha posto una domanda stimolante al pubblico: "Quali sono le capacità, le qualità e l'esperienza necessarie per essere un candidato eccezionale e per competere con gli altri nel mercato del lavoro?" Ha poi concluso la presentazione incoraggiando il pubblico a condurre interviste informative. L'evento è proseguito con grandi domande da parte del pubblico, seguito dal networking.





Scritto da: Zila Pirmoradi
Photo Credit: Samaneh Khakshour e Zhila Pirmoradi
A cura di: Lee Lin Yang