SCWIST: Horizonte erweitern seit 1981, Überlegungen zu unserem 30-jährigen Jubiläum (2014)

0:11 (Mary Vickers) Es gab definitiv das Gefühl, dass Frauen wirklich nicht zum akademischen Arbeitsplatz gehörten, geschweige denn zum wissenschaftlichen Arbeitsplatz

0:22 (Dr. Abby Schwarz) Frauen wurden nicht annähernd gleich bezahlt wie Männer. Sie hatten nicht die gleichen Aufstiegschancen. Und das war ein sehr großes Problem für mich, denn für mich war es so, als würde jemand ein Rennen mit einem Bleigewicht auf einem Bein laufen, weißt du, es war einfach nicht fair. Viele von uns fühlten sich genauso, glauben Sie mir, und dann gab es das Problem, ein Haus, Kinder und Wissenschaft unter einen Hut zu bringen.

0:51 (Tasoula Berggeren): Wir waren damals so wenige Frauen, die sich mit Wissenschaft beschäftigten.

0:56 (Abby Schwarz): Eine Freundin von mir war Maggie Benston, und sie und ich trafen uns regelmäßig in Joes Café, um über die Ungerechtigkeiten in der Welt zu sprechen. Eine davon war die Behandlung von Frauen, die gesucht wurden Arbeit in der Wissenschaft, die Qualifikationen hatte, die genauso gut waren wie die eines Mannes. Und sie und ich trafen uns auf einer kommerziellen Fahrt, tranken Kaffee und unterhielten uns, und die Idee entstand, um zusammenzukommen, ein Kollektiv - eine Organisation für Frauen in der Wissenschaft, und wir haben eine Reihe anderer Frauen involviert, die ursprünglichen 6 von uns.

1: 31 (Dr. Diana Herbst): Als wir uns trafen und anfingen zu reden, wurde uns klar, dass wir wirklich Frauen unterstützen wollten, nicht nur in Wissenschaft und Wissenschaft, auf die sich AWIS wirklich konzentrierte, sondern dass wir das ein bisschen breiter wollten - Frauen nicht nur in der Wissenschaft, sondern auch in den Technologien, und war der Ansicht, dass eine kanadische Organisation effektiver sein würde als eine, die sich hauptsächlich auf die USA konzentrierte.

2:08 (Mary Vickers) Wir haben beschlossen, uns die Gesellschaft für kanadische Frauen in Wissenschaft und Technologie zu nennen. Es gab wie viele von uns, wir waren zu fünft bei diesem ersten Treffen, und wir hatten alle Rollen, und alle anderen wurden übernommen, also war ich der Präsident. Es war eine wirklich aufregende Zeit.

2:23 (Dr. Hilda Ching): Wir waren sehr gut darin, uns als gemeinnützige Gruppe formell zu organisieren und dann über 30 Jahre die Konferenz, das Register und eine Reihe dieser Projekte zu organisieren.

2:37 (Dr. Diana Herbst): Ich bin eines der sechs Gründungsmitglieder von SCWIST. Ich war daran beteiligt, Informationen über die Registrierung als Gesellschaft zu erhalten und den Antrag auszufüllen, der dann gemäß dem Gesellschaftsgesetz eingereicht wurde.

2:53 (Dr. Abby Schwarz) Es war für mich persönlich sehr aufregend zu erkennen, dass dies eine Organisation war, die weitermachen würde. Ich meine, es ist eine Sache zu reden, es ist etwas anderes, Dinge zu tun.

3:03 (Dr. Maria Gyongossy-Issa) Wir waren ein Team, wir haben alles getan. Sie kennen diese östlichen, schönen östlichen Götter, die viele Arme haben? Wenn Sie die Person vorne sehen, aber alle anderen Arme die Arbeit erledigten, und dann waren es alle anderen Arme, dann machten alle dieses Zeug.

3:19 (Dr. Abby Schwarz) Ich denke, worauf ich am meisten stolz bin, ich werde weinerlich, ist, dass wir weitergemacht haben. Und wirklich, das war's, es hieß Beharrlichkeit. Und ich bin nicht besonders gut in der Verwaltung. Ich bin ein Wissenschaftler, der leider besser darin ist, einige dieser Aspekte zu kennen als andere. Aber ich habe geholfen, wo immer ich konnte, und das war viel. Und alle beteiligten Frauen waren nur entschlossen, es besser zu machen, sowohl für sich selbst als auch für ihre Kinder. Es tut uns leid. Und eines der schönsten Dinge, die passiert sind, war, dass Männer angefangen haben, gut zu sagen: Ja, Sie haben mehr verdient, und wir haben super Unterstützung von Männern bekommen.

4:25 (Dr. Maria Gyongossy-Issa) Wir erkannten, dass wir uns vernetzen mussten

4:28 (Dr. Abby Schwarz) Und eines der Dinge, die wir begonnen haben, und eine andere Gründerin - Mary Jo Duncan, die nicht hier ist - sie lebt jetzt in Irland - war für die Registrierung verantwortlich. Und das Register sollte Frauen in der Wissenschaft finden.

4:40 (Hiromi Matsui): Es gab eine unglaubliche Gelegenheit, eine Vielzahl von Frauen in Wissenschaft und Technik zu treffen und sich mit ihnen anzufreunden, mit denen ich sonst nie hätte zusammenarbeiten können.

4:54 (Dr. Penny Lecouteur) Ich sage manchmal, wenn SCWIST nicht gewesen wäre, wären die Frauen, die ich in der Wissenschaft gekannt hätte, nur Chemikerinnen gewesen, aber aufgrund von SCWIST kannte ich Biologen, Physiker und andere Chemiker und Geologen und Ingenieure und Mathematiker und Statistiker und Neurobiologen und das Ganze funktioniert. Weißt du, ich hatte eine, ich habe immer noch eine breite Palette von Freunden in der Wissenschaftsgemeinschaft, die Frauen waren.

1983 Erste nationale Konferenz für Frauen in Wissenschaft und Technologie

5:37 (Dr. Abby Schwarz) Ich denke, eines der größten Hindernisse, das wir überwinden mussten, war es, andere Frauen und Männer davon zu überzeugen, dass wir es tatsächlich tun könnten.

5: 43 (Dr. Hilda Ching) Wir suchten nach einem Fokus für eine Gruppe von Frauen, die diese Gefühle darüber hatten, wo wir waren und wer wir waren, und wir entschieden uns - dies geschah auf Anraten eines unserer Mitglieder - Maggie Benson - dass wir eine Konferenz zusammenstellen sollten, weil wir nicht wussten, wo die Frauen waren, und weil ich die einzige Frau in all meinen Zoologiekursen war und die einzige Promotion in Zoologie aus Nebraska durchlief und machte, sehnte ich mich nach dieser Art von Antwort wo waren die Frauen und wer sie waren.

6:24 (Evelyn Palmer) Die Organisation hatte eine dreitägige UBC-Konferenz, die den großen Start von SCWIST darstellte.

6:33 (Mary Vickers) Wir haben uns auf den verschiedenen Regierungsebenen beworben und eine erstaunliche Resonanz erhalten - wir haben eine positive Resonanz erhalten. Die Frauenprogramme der Bundesregierung vereinbarten, die Konferenz für 350 Personen zu finanzieren, und wir konnten Menschen aus der ganzen Welt mitbringen. Die Provinzregierung hat uns ebenfalls unterstützt, und das war sehr ermutigend, nur diese ganze positive Antwort der Regierungsbehörden. Und dann bekamen wir vor Ort viel Unterstützung - wir bekamen Unterstützung von der Universität wie UBC - sie gaben uns ein Büro, ein Telefon, wir hatten die Konferenz bei UBC, ich denke, wir haben dafür bezahlt, aber sie haben uns das Leben sehr leicht gemacht und Sie waren immer bei uns und ich dachte immer wieder: „Ich glaube das nicht.“ Es war eine wundervolle Erfahrung.

7:35 (Hiromi Matsui) Wenn Sie in der Lage sind, beträchtliche Mittel zu erhalten, ist es eine solche Ermutigung, weiterzumachen

7:43 (Mary Vickers) Um diese Konferenz zu haben, war es schrecklich wichtig, weil sie uns Frauen zeigte, dass es all diese wunderbaren Frauen gibt, und sie sind alle talentiert und sie arbeiten alle auf einem bestimmten wissenschaftlichen Niveau, und sie ' Es geht mir gut. Es ist eine gute Sache, und wir sollten für mehr arbeiten. Auf diese Weise haben alle auf der Konferenz unsere Rollen und Fähigkeiten sehr bekräftigt.

8:12 (Dr. Abby Schwarz) Ich saß im Publikum hinter einer Gruppe von Schülern. Ich weiß nicht, warum sie anfangs dort waren, weil sie sich gegenseitig abfällige Kommentare darüber gaben, dass Frauen in der Wissenschaft Nerds sind und nicht wirklich wünschenswert, als ob es wünschenswert wäre, für sie war es das Wichtigste. Und ich dachte: „Was kann ich tun?“ Die nächste Person, die die Bühne betrat, war Dr. Rhubarb Ward, eine Libanese. Sie war eine angesehene Professorin an der UBC für Elektrotechnik. Und sie unterrichtete - es gibt zwei Formen des Bauchtanzes, und die Art, die sie tut, ist die Art nur für die Familie. Es ist wirklich anders als im Nachtclub. Sie hat eine wirklich kurvige Figur und sie trug ein sehr enges blumiges rosa Kleid mit Dekolleté, sie hat eine lockige und lange Haarmähne und lange Wimpern und sie trug einen blutroten Lippenstift und hatte blutrote Fingernägel und man konnte sehen die Fingernägel sogar von wo ich saß und High Heels. Und ich hörte dieses kollektive Keuchen von Frauen an der Front und dachte „Ja“.

9:54 (Dr. Hilda Ching) Es war schwierig, Finanzmittel zu bekommen, weil wir lernen mussten, wie man Stipendien für verschiedene Projekte beantragt, aber es war sehr erfolgreich, und ich denke, es war wegen dieser Kreativität, die sich aus der Ideen von Frauen.

10:08 (Dr. Maria Gyongossy-Issa) Es gab eine ganze Reihe erstaunlicher Leute, die sich hinsetzten und sich große Fragen anschauten - wo können wir Geld bekommen, um unsere Programme zu unterstützen, und okay, dieses Ministerium hat Geld oder dieses Ministerium hat Geld, okay, was müssen wir tun, um dieses Geld zu bekommen? Also setzten wir uns zusammen und versammelten uns, es gab Leute, die einen Teil des Hintergrunds schrieben, ich erinnere mich, dass Jackie einen ganzen Haufen machen würde, Hilda einen ganzen Haufen, Penny LaCouder einen ganzen Haufen, es gab andere Leute, die einfach kommen würden die Tafel und sie würden Zuschüsse schreiben, und wir schrieben Zuschüsse und siehe da, das Geld kam. So haben wir im Laufe der Jahre sehr gute Mittel von verschiedenen Ministerien erhalten, manchmal vom Bund, manchmal von der Provinz. Sie waren sehr großzügig mit uns. Und die Programme waren erfolgreich.

11:03 (Mary Vickers) Es gab ein wundervolles Programm namens Girls in Science, das unser erstes Programm war. Es lief 5 Jahre lang von 85 bis 89 oder vielleicht zwischen 84 und 88, aber ich werde Ihnen ein wenig darüber erzählen. Wir entschieden uns für Mädchen, die nicht unbedingt privilegiert waren, Mädchen, die möglicherweise nicht unbedingt Erfahrung mit einer Mutter und einem Hammer hatten, und führten unsere ersten Workshops in der Brittania-Schule in Vancouver durch. Es war eine Reihe von Workshops, die fünf Morgen dauerten. Wir haben es so gestaltet, dass die Kinder in Gruppen arbeiteten, weil wir der Meinung waren, dass Mädchen lernen müssen, wie man in Gruppen als Team arbeitet. Also haben wir in kleinen Gruppen gearbeitet, damit wir lernen, nicht zu sehen, wie es jemand anderes getan hat. Ziel des Workshops war es, den Mädchen Vertrauen in ihre Fähigkeit zu geben, mit Werkzeugen und mechanischen Dingen zu arbeiten, da die Studien gezeigt hatten, dass die Mädchen in den Laborwissenschaften benachteiligt waren, weil sie keine hatten Die Erfahrung, mit Werkzeugen zu spielen, und viele Dinge in der Physik beinhalten den Einsatz von Werkzeugen. Und vielleicht die Dinge, die du mit deinem Vater in der Werkstatt machen würdest, die Jungs machen, aber in der Regel Mädchen nicht. Und eine der ersten war die Fahrradwerkstatt. Und dort lernten die Kinder, wie man einen platten Reifen repariert, und sie hatten die verschiedenen Arten von Werkzeugen, und es war eigentlich nicht einfach, weil es sehr praktisch war - weil wir alle Fahrrad fahren, aber wer weiß, wie man einen platten Reifen repariert - also sie Das taten sie, und sie mussten lernen, wie man ein Vogelhaus baut - wie man Sägen, Nägel und Hammer benutzt, während man lernt, wie Dinge funktionieren und wie sie zusammenpassen, und während man in drei Dimensionen denkt, was eine andere Sache ist, die sie sagten Mädchen hatten keine und so dachten wir, wir würden ihnen etwas Erfahrung geben. Wir haben auch Zement hergestellt und uns von jemandem aus dem Ingenieurwesen beraten lassen, dessen Spezialität Zement war. Und sie machten einen Blumentopf. Und dies waren sicherlich keine traditionellen Aktivitäten.

14:00 (Mary Vickers) Es gab also Workshops, diese Workshops waren unglaublich erfolgreich. Und wir haben die ersten in Vancouver gefahren. Dann haben wir uns entschieden, ob es in Vancouver läuft. Lass es uns aus der Stadt bringen. Also haben wir uns auf kleine Städte konzentriert, sind zu vier oder fünf Gemeinden in BC gegangen und haben ein paar Doktoranden und Studenten eingestellt, weibliche Vorbilder. Es gibt unser Vorbild, um alles zu unterrichten. Wir haben unseren Van gemietet, um all unsere Ausrüstung unterzubringen, wir haben die Ausbilder geschult und gleichzeitig haben wir auch ihr Bewusstsein geschärft, denke ich über Fragen von Frauen in der Wissenschaft. Wie auch immer, wir haben das ungefähr drei oder vier Sommer lang gemacht und sind in eine Reihe von Städten in der Umgebung von BC gegangen, und es war eine wundervolle Erfahrung für uns alle.

14:56 (Dr. Penny Lecouteur) Die Programme, die sich etabliert haben, als ich im Vorstand war - ich denke, das wichtigste war wirklich MS Infinity.

15:10 (Dr. Penny Lecouteur) Wir alle haben es geliebt, an MS Infinity-Konferenzen teilzunehmen, weil sie so viel Spaß gemacht haben und es viele Kinder gab, und auch heute noch kommen Kinder auf mich zu und sagen, erinnern Sie sich, dass Sie vor vielen Jahren bei MS Infinity waren? Danach bin ich in die Wissenschaft gegangen und ich bin wie "oh ja", also ist das sehr cool. Meine Lieblingsgeschichte über MS Infinity war, dass ich Präsident war und Mary den Bodenantrag stellte, also musste ich den Zuschussantrag unterschreiben. Ich fuhr über Burnaby, als Mary auf ein College ging und wir an der Straße anhielten. Sie zog das Stipendium heraus und ich stieg aus dem Auto und bekam den Zuschussantrag. Das ist meine liebevolle Anwendung von MS Infinity, und es war etwas, das wir in der ganzen Provinz erweitert und eingeführt haben, aber es hat sich sehr gelohnt - darauf war ich sehr stolz.

16:20 (Josefina Gonzalez) Ich erinnere mich besonders an eine Zeit, als ich mit Maria nach Vernon ging, wo wir mit jungen Mädchen als Vorbilder sprachen. Und ich habe einige davon gemacht. Mit jungen Mädchen darüber sprechen, was ich getan habe und wie ich Familie und Arbeit in Einklang bringe, und sie für die Art von Arbeit interessieren, die ich getan habe. 1989 wurde ich gebeten, am Runden Tisch über Umwelt und Wirtschaft teilzunehmen. Und so erweiterte sich mein Horizont und auch, wie ich versuchte, die Umwelt mit meiner Arbeit in Verbindung zu bringen und das mit den jungen Mädchen zu zerreißen. Ich wurde in das Shad Vali Programm eingeführt und konnte einen Kurs über nachhaltige Entwicklung einführen.

17:35 (Evelyn Palmer) SCWIST war eine sehr aufregende Organisation und richtet sich an Frauen aller Art. Es gab sehr interessante Programme. Eine ist für Migrantinnen in der Wissenschaft namens IWIS. Eine Reihe von Frauen, die aus anderen Ländern nach Kanada gekommen sind, konnten von IWIS aus starten.

17:59 (Dr. Elena Brief): Die eingewanderten Frauen in der Wissenschaft zu der Zeit, als ich im Vorstand war, haben sich wirklich virtuell erweitert und erweitert. Und es gibt einen Online-Newsletter, einen Online-Blog, und das hatten sie - das stellt sich als eine unglaubliche Möglichkeit heraus, eingewanderte Frauen in der Wissenschaft zu erreichen, und weil wir sie erreichen, bevor sie nach Kanada kommen. Wir haben Hits aus der ganzen Welt, daher suchen uns Frauen, die über eine Einwanderung nach Kanada nachdenken und einen naturwissenschaftlichen und technischen Hintergrund haben, bereits, bevor sie nach Kanada kommen, um mit uns in Kontakt zu treten unseres Programms.

18:41 (Dr. Maria Gyongossy-Issa) Dann gab es das Projekt Morgen, das Penny LeCouter leitete und organisierte, und das war ein fabelhaftes Projekt. Dann gab es die kanadische Vereinigung für Mädchen und Wissenschaft (CAGS), die Kelly gegründet hat. Dann begannen wir den XX. Abend in der Wissenschaftswelt und öffneten die Tür, die die Wissenschaftswelt noch führt. Die Person, die am meisten dafür verantwortlich war, war Michelle Mololo, die zu dieser Zeit in der Wissenschaftswelt arbeitete. Und dieses Programm läuft tatsächlich noch und XX auch. Und es ist schon weit in 15 Jahren, wenn nicht länger. Den ersten XX Abend haben wir in der Wissenschaftswelt abgehalten. Und es war übrigens XX Abend für die Chromosomen des 2X-Programms. Aber wir haben einem XY erlaubt, an dieser Veranstaltung teilzunehmen, und das lag daran, dass Michael Smith dies gesponsert hatte, und er freute sich sehr, Frauen bei wissenschaftlichen Networking-Veranstaltungen zu sehen. Also kam er tatsächlich für die ersten paar Jahre zu Besuch und er trat immer als Cameo auf, und ich erinnere mich, dass wir ihm Doseces-Bier überreicht haben, denn das war die Sache, die zu tun war. Aber der Zweck war es, erstaunliche Frauen zu bekommen - wir nannten sie schließlich Wunderfrauen. Frauen, die auf dem Gebiet der Wissenschaft arbeiteten, sei es Ingenieurwesen, Technologie und Wissenschaft oder irgendein wissenschaftliches Gebiet, und es gab viele Frauen, die für die Stadt arbeiteten, die kamen und erzählten, was sie taten und wie sie dorthin kamen. Und dann gab es eine Podiumsdiskussion, die meiner Meinung nach auch heute noch stattfindet, und dann erzählten Frauen von ihren bizarren Pfaden, wo sie an diesem Tag waren und wer ihre Mentoren waren und wer ihre Inspirationen waren, und dann sagten wir ihnen: „Ladies, ok Jetzt gehst du raus und vernetzt dich, du gehst und sprichst mit diesen Leuten und schüttelst ihnen die Hand, präsentierst dich. “ Und es war dieser Blick von Rehen im Scheinwerferlicht auf all ihren Gesichtern, aber dann sagen wir ihnen, dass man sich die Hand geben, sich gut präsentieren und das tun muss, was sie heutzutage Aufzugsstellplatz nennen - wer bin ich und warum Solltest du dich an mich erinnern und dann erfahren, dass du, wenn du drei Namen von jemandem hast, diese drei Leute besuchen könntest. Und dann würden diese drei Ihnen drei weitere Namen geben, und dann würden Sie diese drei Personen besuchen, und schließlich würden Sie eine Lebensverbindung oder eine Mentorenverbindung herstellen und irgendwo eine Verbindung zu einem Job oder einer Freiwilligenposition, und das würde Sie auf Ihre Karriere führen Pfad. Das war also der Zweck des XX. Abends. Und es wurde immer in der Wissenschaftswelt abgehalten. Sie waren unglaublich großzügig mit uns, weil sie uns das Gebäude zur Verfügung stellten, sie zeigten den Omnimax-Film, wir aßen Pizza, wir hingen alle rum und es war eine großartige Veranstaltung, die es immer noch gibt und die immer noch läuft.

21:43 (Dr. Elana Brief) Eines der Dinge, auf die ich am stolzesten war, als ich im Vorstand war und als ich Präsident war, war die Entwicklung eines Freiwilligenprogramms. Es gab immer SCWIST-Freiwillige, und SCWIST-Freiwillige, deren Vorstandsmitglieder immer geschätzt wurden. Und wir haben versucht, ein sehr professionelles Freiwilligenprogramm zu entwickeln. Und ich danke Dr. Lyndia Landon, die den Vorsitz der Freiwilligen für die Zusammenstellung dieses Programms innehatte, und in der Zeit, als ich im Vorstand war, haben wir von zehn sehr aktiven Freiwilligen, die Vorstandsmitglieder waren, zu Hunderten von Freiwilligen gewechselt Fortsetzung Jahr für Jahr. Und wir haben wirklich geglaubt und glauben weiterhin an unsere Vorstandsmitglieder, dass wir unser Mandat von SCWIST durch unser Freiwilligenprogramm wirklich leben können, und ich meine, dass wir versucht haben, Frauen zu stärken und ihnen Erfahrungen zu geben, damit sie es vielleicht nicht können Ich hatte als Studenten einen reichen Lebenslauf, als sie nach Jobs suchten. Und auch für Frauen, die ihre Karriere abgeschlossen hatten und etwas zurückgeben wollten, gab es eine Möglichkeit, durch das Freiwilligenprogramm etwas zurückzugeben.

23:16 (Josefina Gonzalez) Wir waren sehr produktiv, weil wir eine Gruppe von Frauen hatten, die engagiert, entschlossen, kreativ und sehr auf die Förderung von Mathematik und Naturwissenschaften ausgerichtet waren

23: 33 (Dr. Hilda Ching) Wenn wir zusammenkommen, um Dinge zu besprechen, genießen wir es, Dinge abzuspinnen und kreativ zu sein, und ich denke, wir hatten keinen Mangel an Ideen und wir hatten keinen Mangel an Unterstützung für alle Dinge, die wir getan haben, angefangen mit der Registrierung, beginnend mit der Konferenz, und ich denke, es war eine Art von - weil wir neu darin waren und weil die Leute fasziniert waren, haben wir am Ende Präsentationen für Leute über Beschäftigung und Arbeit gehalten Teilzeitarbeit und naturwissenschaftlicher Unterricht. Wir haben alle möglichen Workshops für die Naturwissenschaftslehrer organisiert. Und das waren - wir waren sehr praktisch. Wir wollten Workshops, in denen die Leute nicht nur Ideen, sondern auch Unterricht haben. Und so kamen die Lehrer, die vor einigen Jahren hierher kamen, zu Petrischalen mit kleinen Unterrichtsplänen - Essenswürmer, die in ihren Klassen stattfinden sollten. Und die Studenten - insbesondere die Mädchen -, weil dies einer unserer Hauptschwerpunkte war - die Mädchen in die Wissenschaft zu bringen, Vorbilder zu liefern, um junge Mädchen zu ermutigen, praktische Wissenschaften zu betreiben, die Vorbilder zu liefern und später bereitzustellen Die Mentorinnen, die wir für die Frauen brauchten, gingen weiter in die Universität.

25:03 (Dr. Maria Gyongossy-Issa) Es gab erstaunliche Leute, die all diese Programme leiteten, und erstaunliche Leute, die mit ihnen zu tun hatten, und wir haben einfach nur gescherzt - das schien das Thema für alle zu sein, sind großartige Leute und großartige Interaktionen. Und wir haben gerade Dinge erledigt, es war uns egal, ob wir Dinge erledigt haben, ob wir einen falschen Schritt machen würden. Es war volle Kraft voraus und verdammt noch mal die Torpedos, und wir haben es einfach gemacht.

Vereinbarkeit von Beruf und Leben

25:31 (Dr. Penny Lecouteur) Ich nehme an, wir haben es gerade geschafft. Eines der Dinge, die sehr wichtig waren, war die Unterstützung anderer Frauen und insbesondere anderer berufstätiger Mütter, und ich erinnere mich an das erste Mal, als ich mich mit SCWIST traf, als wir die Konferenz zum ersten Mal planten - es war bei Hildas und meinem Mann war auf dem Feld - er war Geologe, und ich hatte einen 6-jährigen Dreijährigen, und Hilda sagte: „Oh, bring sie einfach mit, ich habe viele Sachen im Keller, mit denen sie spielen können, ich habe Jungs Also “, also erstes Treffen - ich nahm meine Kinder mit und steckte sie in den Keller bei Hilda, und es war diese Art von Unterstützung, in der SCWIST im Laufe der Jahre großartig war, um uns allen zu helfen und uns gegenseitig zu helfen.

26: 30 (Tasoula Berggren) Es war nicht einfach, Vollzeit zu arbeiten und auch Zeit für all diese anderen Aktivitäten zu haben, und es war möglich aufgrund der Unterstützung, die Familien gaben - meine Familie gab viel Unterstützung - sie machten viel von Workshops für die Frauen zu helfen und die Begeisterung der Mitglieder und Kollegen von SCWIST.

26:59 (Josefina Gonzalez) Sie müssen wirklich organisiert sein und wissen, wohin Sie wollen, was Sie tun wollen.

27:11 (Dr. Maria Gyongossy-Issa) Wir haben nicht über die Vereinbarkeit von Leben und Arbeit nachgedacht, wir haben es einfach gemacht, es war nie eine Frage, wie es geht, wir haben es einfach gemacht, los ging's.

27:28 (Dr. Diana Herbst) 1987–1988 Eine Zunahme des politischen Aktivismus: Als ich 1987–1988 Präsident war, hatten wir auf der Hauptversammlung, auf der ich meine Amtszeit begann, Rosemary Brown als Hauptrednerin, und sie war die Stadtrat seit einigen Jahren sowie MLA. Sie forderte uns auf, politisch aktiver zu werden, und ich denke, das war der Schwerpunkt, den wir als SCWIST in den Jahren 87 und 88 hatten. Zu dieser Zeit gab es viele neue Technologien, und neue Technologien im Zusammenhang mit der Reproduktion explodierten Mitte der 80er Jahre einfach . Wir waren der Ansicht, dass die sozialen, rechtlichen und ethischen Auswirkungen einiger dieser neuen Fortpflanzungstechnologien gut überprüft werden müssen, und schrieben in diesem Jahr Briefe an unsere Premierminister und Abgeordneten, in denen sie sagten, dass dies überprüft werden muss. Wir brauchen eine Reihe von Richtlinien für den Umgang mit Spermien und Eiern sowie in vitro und Zygoten in vitro und fötalem Gewebe sowie all die verschiedenen Aspekte der Reproduktion, die jetzt manipuliert werden konnten, und ich war sehr glücklich - es wurde im Oktober 1989 angekündigt Es wurde angekündigt, dass es eine königliche Kommission geben würde - um die Auswirkungen all dieser Fortpflanzungstechnologien zu untersuchen, die von Patricia Baird aus der Region Vancouver geleitet wurde und eine Reihe prominenter Personen hatte. Der Bericht war verfügbar - ich glaube im Jahr 1993. Aber ich glaube gern, dass SCWIST eine wichtige Rolle bei der Initiierung dieser Royal Commission gespielt hat.

Die Ressourcenzentren

29:58 (Jackie Gill - SCWIST-Präsidentin 1992–1994): Eines der Dinge, an die ich mich am meisten erinnere, ist, dass wir das Ressourcenzentrum eröffnet haben, richtig? An der Simon Fraser University auf dem Harbour Center Campus. Und ich bin damals als Präsident reingekommen.

30:12 (Dr. Penny Lecouteur) Das Ressourcenzentrum zu bekommen, machte einen großen Unterschied. Zuvor hatten wir in den Kellern der Menschen und auf den Dachböden Kisten mit Ausrüstung und Kisten mit Akten. Und ich erinnere mich, dass wir noch welche auf dem Dachboden hatten, als ich neulich nachschaute.

30:32 (Jackie Gill) Es war eine großartige Sache - die SFU hat die Organisation so unterstützt - und in diesen zwei Jahren habe ich sehr, sehr viele Stunden zwischen 92 und 94 in SCWIST investiert. Sie wissen, ich habe viel Zeit damit verbracht Stunden im Ressourcenzentrum, und wir hatten großes Glück, Zugang zu den Zimmern zu haben, und die Einrichtung und ich fanden eine alte Korrespondenz der Kommunikation, die uns bei den Materialien half. Sie wissen, ob es sich um Pressemitteilungen handelte oder ob Sie versuchten, uns bei der Arbeit zu helfen Werbung und Bekanntmachung der Organisation und Unterstützung bei der Feier einiger dieser Meilensteine.

31:21 (Hiromi Matsui) Und dann hatten wir das große Glück, dass wir im YWCA Platz bekamen, was fabelhaft war, weil es eine neue Einrichtung war - es hatte eine Küche, einen Besprechungsraum und viele Jahre lang erstklassige Büroflächen Dank der Großzügigkeit des YWCA.

31: 40 (Mary Vickers) 1993 Michael Smith gewinnt den Nobelpreis für Chemie: Erinnern Sie sich noch an 1993, als Michael Smith den Nobelpreis gewann? Es war so aufregend. Es war im November 93 und die gesamte wissenschaftliche Gemeinschaft war einfach nur verblüfft. Und zwei Tage später, als ihm mitgeteilt wurde, dass er seine Auszeichnung erhalten habe, gab es ein Abendessen in Wissenschaft und Technologie, und wir gingen von SCWIST, einige von uns gingen. Es war riesig - es gab all diese Anzüge dort und es waren viele - 300 Leute bei dieser Versammlung. Es war so viel los, weil alle begeistert waren von Michael und wie er diesen Nobelpreis gewonnen hatte. Jetzt, bei diesem Abendessen, bekam ich eine sehr kleine Auszeichnung für Wissenschaftskommunikation, und ich hatte zwei Minuten Zeit, um zu sprechen. Ich hatte lange darüber nachgedacht und stand auf und hielt meine Rede, die im Wesentlichen besagte, dass wir in SCWIST sehr erfolgreich darin sind, Stipendien zu beantragen und Stipendien für den ersten Durchlauf des Programms zu erhalten. Wenn wir dann das Programm erneuern und es erneut durchführen möchten, weil es so gut war, wollen die Finanzierungsagenturen das nicht sponsern. Sie sind mehr an Pilotprojekten interessiert, und wir dachten, das sei nicht intuitiv, weil wir dachten - wenn es ein Erfolg ist, sollten Sie das finanzieren, weil ich das gesagt habe. Michael und ich waren alte Freunde - wir sind vor vielen Monden zusammen Skifahren gegangen und haben uns danach unterhalten. Und ich saß am nächsten Morgen und war mürrisch, weil ich Prüfungen markierte. Und das Telefon klingelte und er sagte "Marie, es ist Michael", und ich war fast höflich. Und er sagte: "Ich glaube, ich habe eine Lösung für Ihr Problem." Er sagte, ich werde Ihnen ein Viertel meines Nobelpreises geben. Und das hat mich dazu gebracht, aufmerksam zu sein. "Aber du kannst es niemandem erzählen, weil es noch nicht behoben ist." Aber er tat es. Er gab SCWIST 625 Dollar, die für unser Programm verwendet werden sollten, damit wir nicht immer wieder neu bewerben mussten, damit wir mit erfolgreichen Programmen fortfahren konnten, wenn wir erfolgreiche Programme hatten. Das war eine sehr aufregende Sache, und ich denke, es ist wichtig, dass die Leute wissen, warum er SCWIST das Geld gegeben hat - er glaubte an die Förderung von Frauen in der Wissenschaft. Er legte sein Geld dort ab, wo er glaubte. Und wir waren sehr dankbar dafür.

35: 02 (Hiromi Matsui) Es ist eine wunderbare Erinnerung zu wissen, dass seine Großzügigkeit enorm war und einen so großen Unterschied für SCWIST und seine Geschichte und Entwicklung gemacht hat.

35:10 (Jackie Gill) Ich kann mich noch gut daran erinnern, wie ich mit Dr. Smith und seinem Buchhalter und Rick Pepper, der das Provinzministerium für Wissenschaft und Technologie vertrat, im Büro in Vancouver gesessen habe. Und der CEO war zu der Zeit dort - und sie sprachen darüber, wie der Fonds eingerichtet werden sollte, und die Frage, die sie stellten, war, wie wir ihn beenden, wie wir ihn schließen, wie wir dieses Geschenk zu diesem Zeitpunkt zusammenbrechen da besteht keine Notwendigkeit mehr. Und ich glaube nicht, dass die Frage an mich gerichtet war, ich denke, dass es wirklich an alle im Raum ging. Und ich erinnere mich, dass ich nur mit der Frage verwirrt war und mir dachte - aber warum müssen wir sie beenden? Als ob ich mir nicht vorstellen könnte, dass es ein Ende gibt. Und da war Dr. Smiths Buchhalter, und er sprach und sagte: „Es wird niemals ein Ende geben. Es wird immer notwendig sein, Frauen in Wissenschaft und Technologie zu unterstützen. “ Irgendwie.

Die Arbeit geht weiter.

36:46 (Anna Stukas): In unserer strategischen Planungssitzung im Oktober haben wir viel Zeit damit verbracht, beide Ziele für einen Zeitraum von einem Jahr und einen Zeitraum von fünf Jahren zu untersuchen. In einer strategischen Planungssitzung ist es immer eine Herausforderung, nicht zu entscheiden, ob Sie die Welt übernehmen, SCWIST vom Mantel bis zur Küste erweitern und 500 Mitglieder gewinnen. Ich denke, es ist sehr einfach, ehrgeizig zu werden, wenn Sie in einem Sitzungssaal mit fünf Brettern vor sich sitzen. Und um diesen Prozess zu durchlaufen, bei dem all diese Ideen und all diese Ideen zusammengeführt werden, und um unsere Gesundheit zu überprüfen und zu sagen: „Okay, wir sind zehn, und wir haben eine Reihe von Freiwilligen, die mit uns zusammenarbeiten. Aber so ziemlich alle von uns haben Vollzeitjobs und eine Vollzeitschule. Was ist vernünftig zu erreichen? " Und selbst nachdem wir diesen Schritt zurückgetreten und alles abgeschwächt haben, waren die Ziele, die wir uns vorgenommen haben, ziemlich ehrgeizig. Und ich denke, wir kommen tatsächlich dorthin, wir erreichen sie. Und eines unserer Vorstandsmitglieder ist nach Toronto gezogen, und es gibt keine ähnliche Organisation in Toronto. Daher planen wir jetzt die Einrichtung einer SCWIST-Abteilung in Toronto, basierend auf der Begeisterung dieses ehemaligen Direktors und einiger Frauen, die zu Toronto gekommen sind XX Abend und Wissenschaftswelt in diesem Jahr, die in der Gegend von Toronto leben, und sie dachten, dies sei ein phänomenales Ereignis und wollten wissen, wie sie anfangen könnten, so etwas dort anzubringen, wo sie waren. Wir werden jetzt sehen, ob es etwas gibt, das SCWIST zu einer wirklich nationalen Organisation machen kann. Wir schauen uns auch den NSERC-Vorsitz für Dr. Elizabeth Croft an, die ihren Sitz in UBC hat, um alle Organisationen mit ähnlichen Mandaten in British Columbia zusammenzubringen, damit wir zusammenarbeiten können, anstatt um Mitglieder oder Teilnehmer zu konkurrieren. Wir hatten also Anfang dieses Jahres unsere erste Sitzung des Westrats und ich glaube, 15 Organisationen, die alle ein Mandat für Frauen in den Bereichen Wissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen, IT und Mädchen in der IT haben. Und wir hatten Mitglieder oder Vertreter all dieser verschiedenen Gruppen, die darüber sprachen, wie wir miteinander arbeiten und wie wir Ressourcen teilen und mehr erreichen können, ohne uns gegenseitig auf die Zehen zu treten, und ich denke wirklich, wenn wir weiter kommen können zusammen und weiterhin zusammenarbeiten, das gibt uns nur eine stärkere Basis, um unsere Mission, Frauen und Mädchen in Wissenschaft, Technik und Technologie zu unterstützen, zu ermutigen und zu stärken, weiter voranzutreiben.

40:21 (Dr. Elana Brief) Eine der größten Herausforderungen, denen wir in unserem Vorstand gegenüberstanden, war die Frage der Relevanz. Frühere Gremien hatten Frauen und Mädchen in der Wissenschaft so gut ermutigt, dass wir uns fragten, was unsere Relevanz war. Und tatsächlich verdanke ich SCWIST vor 30 Jahren im Jahr 1981 wirklich, dass es alle Denker der Welt zusammengebracht und Tochterinstitute auf der ganzen Welt geschaffen hat, die Frauen und Mädchen in der Wissenschaft ermutigt haben. Als ich in den Vorstand kam, überstieg die Anzahl der Frauen, die in die Universität aufgenommen wurden, die Anzahl der Männer. In einigen Wissenschaftsbereichen - Biologie und Chemie - waren Frauen gleichgestellt, sogar in einigen Fällen mehr als Männer. Natürlich bleiben Frauen in den Bereichen Ingenieurwesen, Informatik und Physik in Bezug auf die Einschreibung immer noch hinter den Männern zurück. Aber wir haben wirklich gesehen, dass es diesen Wechsel gab und viele Studentinnen die Relevanz von SCWIST nicht erkannten, weil sie nicht vor den Barrieren standen. Die vorherige Generation hatte so gute Arbeit geleistet - sie waren nicht mit diesen Hindernissen konfrontiert, also mussten wir uns fragen: "Was könnten wir zum Leben dieser Frauen beitragen?" und wir konzentrierten uns auf die Fragen der Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, die Fragen der Soft Skills, die Fragen, wie Sie eine Frau sein können, die Wissenschaft und Führung betreibt, und nicht wie Sie eine Frau sein können, die als Frau Wissenschaft und Führung betreibt.

42:13 (Anna Stukas) Wir haben diese erstaunliche Vielfalt und Breite an Erfahrungen, auf die wir zurückgreifen können, und als Ergebnis davon einige der Initiativen, die beginnen, die sich sowohl bei der Implantation unserer Gala zum 30-jährigen Jubiläum zeigen Auf der Suche nach Firmensponsoren für die Stipendien, die wir beantragen, und für Veranstaltungen, die wir aus organisatorischer Sicht in Angriff nehmen, denke ich, dass diese phänomenale Gruppe von Frauen, die zusammenarbeiten, einige von ihnen nicht zusammenarbeiten. Sie arbeiten überhaupt nicht in der Wissenschaft oder im Ingenieurwesen - sie glauben nur, dass dies eine Sache ist, die sich lohnt, die unterstützt und verfolgt werden muss

Abschließende Gedanken -

43:16 (Dr. Abby Schwarz) Je besser man die Geschichte der bisherigen Entwicklung von Frauen versteht, desto mehr wird man seine Position und sein Leben schätzen, und ich denke, das ist wirklich wichtig, denn ich denke, wenn man es nicht weiß Was das Erbe ist, werden Sie nicht sehr schätzen, also würde ich nur hoffen, dass Frauen, die jetzt auftauchen, nur schätzen werden, was in der Vergangenheit passiert ist.