في الوقت الحالي ، من شبه المؤكد أن الوضع الحالي لـ COVID-19 قد أثر على بعض جوانب حياتك اليومية. سواء كنت تعمل من المنزل (ربما في ملابس النوم الخاصة بك) ، أو تأخذ دروسًا عبر الإنترنت (مرة أخرى ، ربما في ملابس النوم الخاصة بك) ، أو تمر بتغيير وظيفي ، فإننا نجد أنفسنا نتأقلم مع هذا "الوضع الطبيعي الجديد".
ولكن في عصر العمل عن بُعد والاجتماعات الافتراضية والتناوب على نفس الأزواج الثلاثة من سراويل العرق ، كيف نحافظ على جهودنا الجماعية لإشراك الفتيات والنساء ودعمهن في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات؟ هل رأينا تحولا في نوع الموارد المطلوبة؟
وسط التحول المفاجئ إلى المؤتمرات وورش العمل والاجتماعات عبر الإنترنت ، ظهر سؤال مهم: كيف نحافظ على مشاركة الفتيات والنساء في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات؟
للمساعدة في الإجابة على هذه الأسئلة ، جلس SCWIST (أو بالأحرى ، أجرى مكالمة فيديو ... إنه عام 2020 بعد كل شيء) مع Ghislaine Chan و Jennifer Waldern الفتيات في Tech Vancouver، وهي منظمة مكرسة لتمكين ودعم الشابات في قطاع التكنولوجيا.
الرسالة الرئيسية؟ "في حين أن تضخيم المحتوى الرقمي وتعديل استراتيجيات الاتصالات أمر مهم ، فإن التركيز على التعاطف هو الأكثر أهمية خلال هذه الأوقات."
ما هي أفكارك الأولية وردود أفعالك على التغييرات المحيطة بـ COVID-19 فيما يتعلق ببرامج ومبادرات الفتيات في التكنولوجيا؟
أرسلت الفتيات في Tech Vancouver مؤخرًا استبيانًا إلى فريقها ، للتحقق من أي تغييرات في العمل أو الحياة أحدثها COVID-19.
"نريد أن نتأكد من أن كل شخص يعتني باحتياجاته الخاصة ولا يشعر بالضغط للشعور بأنه يتعين عليه الحفاظ على مستوى معين من الإنتاجية" ، كما يقول والديرن. "نريد أن نتأكد من وصول الأشخاص إلى الموارد التي يحتاجون إليها ، مثل الشعور بالعزلة ، على سبيل المثال."
لقد تعاملت الفتيات في Tech Vancouver مع أعضائهن ومتطوعيهن برحمة وتعاطف ، مما يمنح الناس المرونة لإدارة وقتهم وأولوياتهم بطريقة تناسبهم بشكل أفضل.
يقول تشان: "تمثلت إحدى الأولويات الأولية الأخرى في نقل الموارد على الإنترنت". بهذه الطريقة ، يمكن للأعضاء الوصول إلى المواد للمساعدة في توجيه التطوير المهني ، مثل الندوات عبر الإنترنت ، من خلال موقع الويب ومنصات التواصل الاجتماعي.
من خلال هذه العملية ، أدرك الفريق أن توسيع استخدام المشاركة الافتراضية استجابةً لـ COVID-19 من المرجح أن يفيد الأعضاء.
السبب؟ زيادة إمكانية الوصول إلى الأحداث.
تسمح الأحداث الافتراضية بالمشاركة من أولئك الذين لن يتمكنوا من الحضور شخصيًا بسبب قيود مالية أو مقدم رعاية أو قيود أخرى.
الآن ، أصبحوا قادرين على الانضمام من غرفة المعيشة المريحة الخاصة بهم دون الحاجة إلى ترتيب الرحلات الجوية أو الإقامة. يقول الفريق إنهم يعملون من أجل المزيد من الفرص الشاملة الدائمة للمشاركة.
توقعوا رؤية المشاركة الرقمية تفيد المتطوعين أيضًا ، كما يقول الزوجان.
يوضح Waldern: "نظرًا لاستبدال الاجتماعات الشخصية بمؤتمرات الفيديو ، أو حتى منصات مثل Slack حيث يمكنك التواصل مع القاعدة عند الضرورة ، يكون هناك ضغط أقل للتواجد في مكان معين في وقت معين".
(جدول كثيرة جدا على الرغم من ذلك ، قد تبدأ مكالمات الفيديو في وقت واحد و "إجهاد التكبير" في الظهور ، كما يمكن أن يشهد الكثير منا).
"كل شيء عن التوازن."
كيف تمكنت من تكييف أنشطة المشاركة الخاصة بك مع عالم الإنترنت؟ ما هي المبادرات الرقمية أو عبر الإنترنت التي نجحت حتى الآن؟
أطلقت الفتيات في Tech Vancouver بالفعل مفهومًا مبتكرًا عبر الإنترنت: نادي Podcast. (فكر في نادي الكتاب ، ولكن عبر الإنترنت ومع البودكاست). استضافت المجموعة حفل استماع مباشر عبر الإنترنت للبودكاست "نساء في العمل - اجعل نفسك مسموعًا" ، تلاه مناقشة حول تمكين المرأة. هذا نهج مبتكر لإيجاد روابط ذات مغزى مع الفتيات والنساء الأخريات في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات خلال وقت لا يمكننا فيه أن نكون معًا جسديًا. لحسن الحظ ، يمكننا توقع المزيد من جلسات Podcast Club في المستقبل.
في يونيو ، استضاف فريق Girls in Tech العالمي هاكاثون افتراضي مع أكثر من 400 مشارك عالمي ، ركزوا على إنشاء حلول تقنية لمكافحة COVID-19. تم تشجيع المشاركين على تطوير حلول لمجموعة من التحديات الاجتماعية والعلمية المتعلقة بـ COVID-19 ، بما في ذلك الوصول إلى الموارد التعليمية حول التباعد الاجتماعي ، وضمان التوزيع المناسب لمعدات الوقاية الشخصية للعاملين في الخطوط الأمامية ، وتقديم خدمات فرز المرضى عن بُعد. يمكنك قراءة المزيد عن Hackathon هنا.
تم استضافة أحداث هاكاثون السابقة على المستوى الإقليمي ، مثل العديد من الأحداث الأخرى ، في مساحة واحدة كبيرة للسماح بالتعاون والتواصل والتغذية المرتدة بين المشاركين. تمكنت Girls in Tech من الحفاظ على مستوى مثير من المشاركة والتواصل بين المساهمين على نطاق عالمي ، مع الجميع في المنزل وعلى الإنترنت. كان المشاركون قادرين على تجنيد أعضاء الفريق ، وإنشاء قنوات الفريق ، والتواصل مع أعضاء فريقهم - كل ذلك باستخدام Slack.
قامت Girls in Tech أيضًا بتجميع قائمة من الندوات عبر الإنترنت والفصول الرئيسية ومقاطع الفيديو التعليمية "الفصول الدراسية العالمية" للأعضاء. تتضمن هذه الموارد موضوعات تتراوح بين تطوير العلامة التجارية وترميز Python والأمن السيبراني ، ولكن أيضًا موضوعات مثل الصحة والرفاهية.
يقول تشان: "إن مساعدة الأعضاء في الحفاظ على صحتهم العامة خلال هذه الأوقات لا تقل أهمية عن مساعدتهم على تطوير المهارات التقنية".
تعتزم Girls in Tech أيضًا مشاركة النصائح حول عادات العمل والتواصل الفعالة خلال هذا العصر الجديد من الاجتماعات الافتراضية عبر الإنترنت. "حتى الأشياء التي تبدو بسيطة مثل تشغيل الكاميرا أثناء إجراء مكالمة فيديو ... هذا مهم حقًا لإنشاء اتصالات جيدة مع الآخرين." الهدف هو محاكاة تجربة المحادثة وجهاً لوجه قدر الإمكان حتى نشارك (ونخضع للمساءلة).
أخبرنا عن الاستجابة حتى الآن لبرامجك الرقمية الجديدة التي قدمتها عبر الإنترنت.
يقول الفريق إنه لا يزال من المبكر بعض الشيء فهم كيفية استجابة الأعضاء للموارد الرقمية وعبر الإنترنت الجديدة. يقول تشان: "في بعض الأحيان أحتاج إلى تذكر وتقدير الوقت الذي ما زلنا فيه في هذه العملية في وقت مبكر".
في النهاية ، تحاول المجموعة عرض أهم المعلومات في المساحات المرئية عبر الإنترنت. "الهدف هو عدم المساهمة في أي إرهاق عبر الإنترنت."
ما هي الصفحة التي تلقت أكبر عدد من النقرات حتى الآن؟ مجلس العمل.
توضح تشان ، "هذا يقول شيئًا عما يهتم به الناس ويبحثون عنه الآن. قد يكون لدى البعض انطباع بأن عمليات البحث عن الوظائف قد تباطأت ، ولكن لدينا هذه الأرقام لنقول إن العكس يحدث ، على الأقل على موقعنا ".
كيف تعتقد أن البرمجة والمشاركة ستتغير في حقبة "ما بعد COVID" ، مهما كان شكل ذلك؟ هل تعتقد أنك ستعود إلى نفس الأساليب السابقة؟ مزيج من الأساليب؟
على الرغم من أن الفريق لا يزال مشغولًا في استكشاف طرق لتضخيم ودعم الشابات في مجال التكنولوجيا في ظل الظروف الحالية ، إلا أن لديهم بعض التوقعات التي تتطلع إلى المستقبل:
- سيقدر الناس القدرة على العمل عن بُعد ، وسيثقون بشكل متزايد من قبل مدارسهم وأرباب العمل للقيام بذلك.
- ستسمح الحداثة الشهيرة للاجتماعات والمؤتمرات الشخصية للناس برؤيتها على أنها مثيرة وليست مرهقة.
- سيكون تحديد وقت ومكان إقامة الأحداث عملية أكثر استراتيجية.
- ستكون الأحداث أكثر حميمية مقارنة بالتجمعات الكبيرة ، مثل المؤتمرات العالمية.
استعد لمزيد من التعاون بين المنظمات أيضًا ، كما يقولون. قد تبدأ المنظمات غير الربحية والمتطوعة في الانضمام معًا لتقديم دعم أوسع. قد يبدأ الأشخاص في التسجيل أو أن يصبحوا جزءًا من منظمات مختلفة مع تغير احتياجاتهم ".
هل لديك أي نصيحة لمشاركتها حول كيفية الاستمرار في دعم الفتيات المهتمات بالتكنولوجيا خلال هذه الأوقات؟
تقول تشان: "إن الاحتفاظ بالنساء ، وخاصة الشابات ، في قطاع التكنولوجيا أمر بالغ الأهمية". "يعد الحفاظ على أنظمة الدعم هذه مفتوحة وإمكانية الوصول إليها أمرًا بالغ الأهمية ، لا سيما بالنظر إلى تغييرات التوظيف التي قد تحدث خلال هذا الوقت ، أو الانتقال من المدرسة إلى سوق العمل للخريجين الجدد." يشجع الفريق أولئك الذين يبحثون عن طرق للنمو مهنيًا في هذا الوقت لتطوير المهارات الأساسية - مثل الخطابة.
بالنسبة لأي شخص يشعر أن التنقل في مجال التكنولوجيا كثير (أو حتى أكثر من اللازم) للتعامل معه في هذا الوقت ، تشجعك Girls in Tech على التواصل.
"نريدك أن تعرف أنك لست وحدك ، ويمكننا مساعدتك على البقاء في المسار إذا كانت هذه هي الرحلة التي تبحث عنها ،" يقول والديرن.
يضيف تشان: "لدينا موارد لأي مرحلة أنت فيها الآن - من الاستماع إلى بودكاست لاكتساب مهارات جديدة في مجال التكنولوجيا. بالنسبة لأولئك الذين يأخذون هذا الوقت للتركيز على صحتهم أو أمنهم الوظيفي ، سندعمك من خلال إنشاء تلك المساحة. عندما تكون جاهزًا ، نحن هنا لنوفر لك الموارد التي تحتاجها ".
ما الذي يمكننا فعله جميعًا خلال هذا الوقت؟
إليك بعض الأشياء التي يعتقد فريق Girls in Tech أنها مهمة لتحديد أولوياتها الآن:
- العناية بالنفس: يجب أن نتأكد من أننا نأخذ الوقت الكافي فقط تنفس. خذ الوقت الكافي للعثور على ما يجعلك تشعر بمزيد من التواجد ، خاصة إذا كنت قد عانيت من فقدان الوظيفة أو انخفاض الرضا الوظيفي نتيجة لفيروس كورونا.
- استخدم صوتك: إذا كنت ترغب في ذلك ، فقد يكون هذا هو الوقت المناسب لتتعلم كيفية استخدام صوتك بشكل أكثر فاعلية ، أيًا كان ما يبدو لك - ربما بناء ثقتك في الاجتماعات.
- رواية (والاستماع) القصص: يمكن أن تكون هذه إحدى الطرق للعثور على الإلهام الآن. ابحث عن (أو أنشئ!) مقاطع الفيديو والبودكاست والمقابلات عبر الإنترنت.
فماذا يعني هذا بالنسبة لك؟ يقول تشان: "لا بأس أن لا تكون بخير الآن". على الرغم من أنك قد تشعر بالضغط للتركيز على البقاء منتِجًا خلال هذه الأوقات ، "نشجع الجميع على قضاء الوقت الذي يحتاجونه للشعور بالاستعداد ليكونوا منتجين مرة أخرى."
ماذا أفعل إذا كنت أبحث عن موارد STEM في هذا الوقت؟
إذا كنت تتطلع إلى تطوير تطورك المهني والشخصي ، أو ترغب فقط في معرفة المزيد عن منظمة Girls in Tech ، فيمكنك البحث عن شامل موقع و فصل فانكوفر هنا. ترقبوا البرامج التعليمية على الويب والبودكاست والأحداث الافتراضية القادمة. توصي الفتيات في Tech Vancouver أيضًا بأخذ بعض الوقت للتعرف على المنظمات المخصصة للفتيات والنساء في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات والتي لا تزال نشطة وتوفر الموارد عبر الإنترنت.
للحصول على الموارد المتاحة من خلال SCWIST ، قم بزيارة www.scwist.ca/.
تدرك Girls in Tech Vancouver أن المنظمات لا تزال تهتم بشدة بدعم النساء والفتيات في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات. الهدف النهائي خلال هذه الأوقات هو خلق شعور بالانتماء للشابات في قطاع التكنولوجيا.
بغض النظر عن حالتك كطالب أو محترف عام أو موجه أو متطوع في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) ، فإن تعلم الحفاظ على المشاركة خلال حقبة COVID - خاصة للفتيات والنساء - سيختلف اعتمادًا على احتياجات كل فرد.
يود SCWIST أن يشكر جيسلين وجنيفر ومنظمة Girls in Tech Vancouver على وقتهم ودعمهم المستمر للفتيات والنساء في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات ، خاصة في عصر COVID-19 هذا.