منذ عام 1981 ، خطت SCWIST خطوات كبيرة في تعزيز وتمكين المرأة في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات. عند التسجيل ، يرجى التفكير في إضافة تبرع صغير لدعم برامجنا حتى تتمكن جميع النساء والفتيات المهتمات من معرفة إلى أين يمكن أن يأخذهن المستقبل في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.

هذا هو الحدث الثاني في سلسلة من ورش العمل مع SCWIST x The Thoughtful Co.

تحقق من ورش العمل الأخرى المتاحة أدناه. إذا قمت بالتسجيل في ثلاثة أحداث ، فستحصل على دخول مجاني إلى الحدث الرابع:

• تنفيذ وصيانة مجموعات موارد الموظفات. 28 مارس 2023 ، 5 مساءً - 6 مساءً بتوقيت المحيط الهادئ (شخصيًا)
• فهم خيارات المخزون ووحدات المخزون المقيدة. 2 مايو 2023 ، 5 مساءً - 6 مساءً بتوقيت المحيط الهادئ (شخصيًا)
• الإعداد للمقابلة ومراجعة الأداء: تحديد نقاط القوة الفريدة الخاصة بك. 6 يونيو 2023 ، 12 مساءً - 1 مساءً بتوقيت المحيط الهادئ (افتراضي)

*Email commsevents@scwist.ca when you have registered for three events to be added to the fourth event for free.

التفاوض على التعويضات 101

ستمكنك هذه الورشة من الشعور بالثقة في طلب التعويض الذي تستحقه. نحن نغطي كل شيء بدءًا من كيفية التنقل من خلال مطالبة مديرك بمزيد من المال ، إلى ما يجب أن تبحث عنه قبل توقيع عقد عمل جديد. نترك وقتًا للمناقشة الجماعية والأسئلة والأجوبة لضمان الإجابة على جميع أسئلتك. تقود ورشة العمل هذه جيليان كليمي ، التي أمضت حياتها المهنية في التعويضات التنفيذية ، وقادت مؤخرًا فرق تعويضات الأسهم والتعويضات التنفيذية في Lululemon. تشمل النقاط الرئيسية من ورشة العمل هذه ما يلي:

• ما هي أجزاء التعويض والمزايا المناسبة للدفع بها (تلميح: ما بعد الراتب).
• كيف يتم اتخاذ قرارات التعويض داخل أرباب العمل.
• ما يجب عليك وما لا يجب استخدامه كمبرر لزيادة الراتب.
• التحيزات التي تواجهها النساء في المفاوضات وكيفية التغلب عليها.
• متى يجب طرح موضوع التعويض وكيفية تأطير السؤال.

SPEAKER

J Illian Climie

جيليان كليمي، الشريك المؤسس لشركة The Thoughtful Co ، وقد أمضت حياتها المهنية في تقديم الاستشارات وقيادة الفرق في مجال التعويضات التنفيذية وحوكمة الشركات ، سواء كمستشار أو داخليًا في اثنين من بائعي التجزئة العالميين. في الآونة الأخيرة في Lululemon ، قادت برامج تعويضات الأسهم العالمية ومكافآت المديرين التنفيذيين. بعد وقفة ، أدركت أنها تريد أكثر من ثلاثة أشياء في حياتها المهنية: الدقة والعاطفة والحرية. شاركت في تأسيس The Thoughtful Co حتى تتمكن من الاستفادة من خبرتها المتخصصة والتقنية ، إلى جانب شغفها بالمساواة بين الجنسين ، لتمكين النساء من الحصول على أجر يستحقونه.

نبذة عن الشركة المدروسة:

نحن ندعم النساء في فهم أجرهن والتفاوض بشأنه ، وننصح أصحاب العمل بشأن سياسات تحسين المساواة بين الجنسين في مكان العمل. باستخدام خبرة فريقنا العميقة في التعويض ، نقوم بتمكين النساء ليشعرن بالثقة في طلب التعويض الذي يستحقونه. يشمل التعويض الراتب ، والمكافآت ، وخيارات الأسهم ، ووحدات الأسهم المقيدة ، والمزايا ، ونطاق الدور ، والإجازة ، وإنهاء الخدمة ، و RRSP / 401Ks / ESPPs ، وغير المتنافسين ، والبدلات ، وترتيبات العمل المرنة ، وإجازة الوالدين والمزيد.

يرجى التواصل معنا إذا كنت مهتمًا بمعرفة المزيد عن خدماتنا ، أو لمجرد الدردشة!

Email: contact@thethoughtfulco.net, Website: www.the definitelytfulco.net، إنستاجرام: تضمين التغريدة، لينكد إن: www.linkedin.com/company/the- Thinktful-co

الموافقة على الصور والفيديو

من خلال التسجيل في الحدث ، فإنك تدرك أن الجلسة قد تكون مسجلة بالفيديو و / أو سيتم التقاط الصور لاستخدامها في منصات الاتصالات الرقمية SCWIST ، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر موقع SCWIST على الويب ، والنشرة الإخبارية الإلكترونية ، و Twitter ، و Facebook ، و Instagram ، و Youtube ، و اخرين. لذلك ، فإنك تقدم الموافقة على استخدام SCWIST لصورتك وصوتك مجانًا وإلى الأبد.

إذا كنت لا تريد التقاط صورتك بالفيديو أو التصوير الفوتوغرافي ، فيرجى التأكد من إيقاف تشغيل الكاميرا أثناء الجلسة.

أسئلة وتعليقات

للأسئلة حول الحدث ، أو للتسجيل كمتحدث ، يرجى الاتصال بفريق الاتصالات والأحداث ، عبر البريد الإلكتروني على marketing_events@scwist.ca.